口コミ投稿日:2023年12月08日
口コミ投稿日:2022年03月08日
回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年04月15日
回答者: 男性/ 法人新規開拓/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業
4.1
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ Bizdev/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
同じ業界の企業の口コミ
3.5
東京都品川区東品川4丁目12-8品川シーサイドイーストタワー 13F
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:フレンドリーな方が多いです。他の外資系企業同様、比較的フラッ...
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2.8
熊本県宇土市
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 海藻加工工場/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:新人歓迎会や球技大会、忘年会等社交的な場が設けられているので...
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3.3
東京都港区南麻布5丁目14-15アリスガワウエスト
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ワインショップ事業部
企業カルチャー・社風:現会長が創業。アサヒ傘下に入り、社風が変わる過渡期。組織体制...
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3.4
愛知県名古屋市昭和区高辻町11-35
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ ルートセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分の意見が言える環境がないので、与えられた業務を淡々とこな...
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2.6
東京都品川区南大井6丁目26番3号大森ベルポートD館4階
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:会社は大きくなりましたが根本的に町の肉屋なので力関係としては...
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2.9
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 倉庫スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:?組織体制・コミュニケーション:セールスセンター間の交流はあ...
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2.8
東京都渋谷区神南1丁目12-13渋谷シダックスビレッジ
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 調理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 現場責任者
組織体制・企業カルチャーの満足点:お客様に喜んで頂ける様にかなり安いコストで一食ずつ提供してい...
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2.8
東京都台東区上野7丁目12-14住友不動産上野ビル4号館 6F
商社・食品・飲料
3.1
長野県長野市
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられやすい会社と思いますが、風通しはそれほ...
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3.0
大阪府大阪市淀川区三津屋南3丁目15-28
商社・食品・飲料
株式会社フーディソンのカテゴリ別口コミ(61件)
株式会社フーディソンの回答者別口コミ(9人)
- 購買 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年12月13日
- ロジ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年12月08日
- 営業職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年08月26日
- 法人営業 / 法人新規開拓 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年04月15日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年03月03日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社フーディソンの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
方向性や、取り組む業務など変更は多い時期があった。比較的若い方も多いので風通しの良さはあると思います。
組織体制・コミュニケーション:
朝のミーティングや、1on1などコミュニケーションの場は比較的多いです。
基本的に攻撃的な性格の人や、扱いにくい人柄の上司はいないのでコミュニケーションは取りやすい環境です。