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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング本部/ チーフコンサルタント

4.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
新卒の初年度給与は平均より少し良いかな、といった感じだと思います。
ある程度のレイヤーになると、加速度的に給与は良くなる仕組みです。

そこまでが少し長い道のりには感じますが、その分自分の裁量を持って仕事ではある程度自由が許されていたことを加味すると、納得感はあるのかなと今では感じております。

評価制度:
しっかりと何をしたらいくら昇給できる、ということが明確になっています。
ただ、部署によっては定性評価の割合が大きくなって、見えにくい部署もあるかもしれません。
(ただ、これはどの会社でも同じだと思います。)

年功序列ではなく、実力主義だと思います。
20代半ばのメンバーでもマネジメントを担っているメンバーも多く在籍しています。

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月04日
勤務時間・休日休暇:残業はかなり多い方だと思っております。ひとりひとりの仕事の量
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回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:平日のライフワークバランスは基本取れません。残業していない人
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月17日
勤務時間・休日休暇:平日は、最低限のことだけ進めていれば定時で帰れる日もある。た
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月04日
福利厚生:特に目立った福利厚生はなく、社員もうまく活用しているとは思えないのが現
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回答者: 男性/ サイト作成/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:自分の部署ではないが、適正な理由であるのにも関わらず有給が取
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
福利厚生:基本的な福利厚生はあり、有休も取得しやすいです。会社での飲み会やクライ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング本部/ チーフコンサルタント

4.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:最近は休日には仕事ができない工夫がされているので、休日に仕事
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口コミ投稿日:2021年04月15日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
成長・キャリア開発:様々なキャリアを目指している人がいますが、早くから色々な経験
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回答者: 男性/ サイト作成/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月04日
福利厚生:通勤手当はあり(上限あり)住宅手当・社宅や寮はなし退職金もなし。社員持
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は完全にお休みなので、バランスは取りやすいと思います
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年03月29日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションに関しては、ある程度能動的に部署に関係な
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回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
入社理由:在籍している方は同世代もしくは近い世代が多く、相談が気軽にできる環境で
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口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 5万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:手当は特別なものはなかった気がします。労働時間を考えたら給与が安いなと
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:業務効率が良い方はもちろん残業せず帰れますが、効率が悪いとど
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
事業の強み:ローカルビジネスに特化している点が特徴的で、その領域でしっかり実績も
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回答者: 女性/ Webマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:45時間の残業代込みの為、大多数が残業している。残業が無いと
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
事業の強み:業界に特化した成功ノウハウがあること。事業の弱み:検索媒体に寄生して
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は完全に休めるのでオンオフの切替はしやすい。休み中に
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:全体的に仲が良く、優しい人が多いと思います。若い人が多いの
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 6万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:半年に1回業績に合わせて支給させれます。グレードが高ければ高いほど支給額は
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
仕事の裁量権:入社半年でクライアントワークが始まるので、そこで成果を挙げられれば
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回答者: 女性/ Webマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
企業カルチャー・社風:上下関係はあまりないが、基本トップダウン。挑戦する風潮だが
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日、祝日休みだが帰宅して仕事するのは当たり前とい
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:福利厚生は特にありません。社員持ち株制度はありました。オフィス環境:会
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口コミ投稿日:2021年04月15日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
女性の働きやすさ:最近は産休育休を取得したり時短勤務するママさんも出てきて、女性
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 6万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:グレードの高さによって評価されるスキルとCREDの体現の割合
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回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:残業時間はかなり多い方。また給与の見込み残業が40時間あるた
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回答者: 女性/ MP/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:平日はワークライフバランスがないです。休日は完全週休2日制な
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回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
組織体制・企業カルチャーの満足点:CREDによって行動指標や評価基準になるため、
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口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサル部

2.6
口コミ投稿日:2022年09月08日
成長・キャリア開発:研修はほぼ無いに等しい。いきなり担当企業を持ち、様々な業務を
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回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
休日休暇:有給は基本的には取れますが、上長とチームに相談の上渋々承認されるという
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口コミ投稿日:2021年04月15日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 --万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:売上などの数字の評価とクレドと呼ばれる行動指針の2軸で評価されます。必
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:圧倒的成長。クレドと呼ばれる指針があり、そのクレドの体現で
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口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:研修はほぼ無いというか教育制度が整っていませんので自分でキャ
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