同じ業界の企業の口コミ
3.4
大阪府大阪市北区曽根崎2丁目12番7号
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 転職支援/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:ベンチャー企業ということもあり、20〜30代が多く活気がある...
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3.3
神奈川県相模原市南区松が枝町24-3
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:社長とお会いする機会もあり、日報なども読んでいるようでした。...
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3.3
東京都渋谷区渋谷2丁目24-12渋谷スクランブルスクエア 39F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 企画、制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:成果主義。しかし、事業ポートフォリオの多角化等においては保守...
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2.9
東京都中央区新川116-3住友不動産茅場町ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】人によっては、外部研修を受けたり、自...
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3.0
大阪府大阪市北区浪花町12-24赤坂天六ビル 6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:現場によってことなります。人間が、キチンとなるようにはなって...
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3.5
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX13F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社員全員の給与が開示されたり、明確な評価基準があるので、その...
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3.0
福岡県福岡市中央区天神1丁目14-16福岡三栄ビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ ピッキングなど/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:倉庫内の作業なので風通しは悪かったです。組織体制・コミュニケ...
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3.6
東京都新宿区大京町22-2PJビルディング4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:管理職の人と比較的距離が近く、話しやすい雰囲気でした。平均年...
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3.3
東京都新宿区西新宿1丁目26-2新宿野村ビル 30F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ コールセンター/ 事務職
企業カルチャー・社風:流行りものに飛びつく。そのため運用がコロコロ変わる。組織体制...
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3.9
愛知県名古屋市中区錦1丁目6-5名古屋錦シティビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。営業マンがとても良く話を聞いてくれる組織...
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パークプラン株式会社のカテゴリ別口コミ(16件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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パークプラン株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
派遣先が決まり着任すると、それ以降は自社との交流は全くなかった。
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司に相談などは携帯電話で随時できる。
ダイバーシティ・多様性:
そういった取り組みは見られない。