回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
成長・キャリア開発：代表である「関社長」から直伝に経営ノウハウを学ぶことができる研修制度の充実さ。ビジネスマンとしてのみでなく人としてどうあるべきかを成功事例を踏まえ、個々にコンサルして頂ける事で仕事を通じて人生を豊かにすることができると実感できる点。
株式会社バルカンパニーのカテゴリ別口コミ（5件）
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株式会社バルカンパニーの職種別口コミ（5件）
株式会社バルカンパニーの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社バルカンパニーの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社バルカンパニーの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年09月28日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年09月28日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：経営者視点で物事を考えるとの成長促進方針から、「自分の店舗利益」のみでなく、全社として利益店舗を創出し続けなければ皆の幸せ＝賃金には直結しない点。自分の責任として自社全体の利益に責任を持てるかがベンチャーならでは。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社バルカンパニーの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社バルカンパニーの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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