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株式会社YZコンサルティングの営業系（営業、MR、営業企画他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
評価制度：校舎での勤務は常に誰かに見られているわけではないので、報告、連絡、相談
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
給与水準：昇給がとても早いと思います。給与や賞与のほかに季節ごとに目標を達成する
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
教育・研修：自分自身で目標を持って主体的に成長していくことが大切だと思います。生
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
働きがい：社員は同年代が多く、和気あいあいと仲良く働いています。仕事を通して自分
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
勤務時間・休日休暇：定期テスト前には週休2日取ることは出来ません。通常の週5勤務
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
多様な働き方支援：当たり前ですが、学習塾であるので、夕食を家族と共にすることは無
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制：社長、副社長を始め、収益をあげよう。その収益を社員に還
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
勤務時間・休日休暇：私の場合、月に60時間を超える時間外労働がありました。またそ
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
働きがい：子供の成長に関わることができる点は、人生の生きがいにもなると思います。
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口コミ投稿日：2018年07月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月26日
働きがい：昇給と昇進の早さがいいです。結果を出せば、年齢に関係なく昇進、昇給しま
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
多様な働き方支援：教室長になるとある程度の勤務時間の自由がきく場合があります。私
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株式会社YZコンサルティングのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社YZコンサルティングの回答者別口コミ（16人）

  • ブロックマネージャー 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年08月30日
  • 教室長 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年08月01日
  • 教室長 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年05月15日
  • 教育サービス業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.7 最新の回答：2022年06月22日
  • ブロックマネージャー兼教室長 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0 最新の回答：2022年06月22日
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