回答者： 女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
勤務時間に関しては、年に数回ある行事の前以外には、基本的に残業をしなくても日頃の業務を終えて定時退社することができる。休日休暇に関しては、担当クラスによるが、自分の担当クラスの場合は土日祝日休みとなっている。それに加えて、GW・お盆・年末年始の大型連休が少なくとも一週間はとられている為、年間休日数は多くなっていると感じる。また、年度末に年間出勤カレンダーが社内で共有される為、プライベートな予定など、年間の予定をたてやすい。
勤務時間に関しては、年に数回ある行事の前以外には、基本的に残業をしなくても日頃の業務を終えて定時退社することができる。休日休暇に関しては、担当クラスによるが、自分の担当クラスの場合は土日祝日休みとなっている。それに加えて、GW・お盆・年末年始の大型連休が少なくとも一週間はとられている為、年間休日数は多くなっていると感じる。また、年度末に年間出勤カレンダーが社内で共有される為、プライベートな予定など、年間の予定をたてやすい。
株式会社ノーボーダーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ノーボーダーズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
ノーボーダーズでは教育を提供していることから、従業員の子どもなどにも同様の教育を受けたい方への授業料割引があります。また、校舎異動に伴い、引越しを必要とする場合、校舎からの徒歩圏内への引越しであれば住宅補助手当がつく場合もあります。
オフィス環境：
校舎内のオフィスは、子どもたちの声や様子が分かる造りになっており、常に子どもたちと近い距離で働くことができます。また、社内での公用語が英語となるためオフィス内も常に英語が聞こえ、話す機会がたくさんあります。
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