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株式会社SAMURAIのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2023年03月13日
勤務時間・休日休暇:リモートワークかつ、フルフレックスなので働きやすいとは思いま
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口コミ投稿日:2023年03月13日

回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給が自己申告なので、営業の人は数字の達成など目に見える成果を根拠に主
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2024年01月05日
オフィス環境:渋谷の道玄坂にあってかなりキレイな広々としたオフィスでとても開放感
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
事業の強み:教育の原点に立ち返り、プログラミング教育といえど技術の習得もさること
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:社長が既存の常識に囚われない発想力とイノベーションを重宝す
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口コミ投稿日:2021年01月15日

回答者: 女性/ 製品開発部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月15日
成長・キャリア開発:キャリアチェンジも真っ当な理由があれば行える環境だと思う。あ
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:昔から自由と責任を掲げており、リモートを推奨したりカフェでの仕事を補助
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口コミ投稿日:2023年11月14日

回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
成長・キャリア開発:オンボーディングや、事業部横断でのクロスメンター制度や外部の
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回答者: 女性/ 製品開発部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月15日
企業カルチャー・社風:トップダウン式のような体制。現場の社員も発言権はもちろんあ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:風通しは良かった。手を挙げれば、現ポジションで信頼感あれば
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
事業の強み:マンツーマンオンラインレッスン、オーダーメイド、古参事業の弱み:顧客
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:侍は日本でもまだ珍しいティール組織(進化型組織)で、上下関係
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度で、休暇も自由にとれメンバー間も尊重・協
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口コミ投稿日:2021年01月15日

回答者: 女性/ 製品開発部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給申請の制度がある。当たり前だが、業績が良い時は使えて良くない時は使
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:スタートアップでしたので、未完成で経営の波もあり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:とても融通が利きやすいですし、ワークライフバランスが保てる会
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の強み:IT教育をするだけでなく、教育した人材が次のステップにすすむためのフ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:基本的にフルリモートのためワークライフバランスはとりやすい。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月03日
福利厚生:完全リモートワークで、秋葉原のオフィスに行くのは数ヶ月に1回くらい。(
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
女性の働きやすさ:自分は男性なので、周りの方で言うと女性も活躍している方が多い。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
福利厚生:リモートワークがメインで、通勤の際は通勤手当があった。オフィス環境:秋
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:毎週giftyのチケットを取得させてもらっています。オフィス環境:基本
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コーポレート部/ メンバー

4.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
事業の強み:競合(他のプログラミングスクール)に比べて、マンツーマン形式というの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署異動したあとに出張が発生したので、それはギャ
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口コミ投稿日:2024年03月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 36万円 10万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:固定給が高く設定されている。賞与の概念はないが、代わりに単月のインセン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:週5勤務、土日休み。残業はみなしに含まれているため、それ以上
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口コミ投稿日:2024年03月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:お客さまの成長や成功に寄り添った支援をするため、常に自分の知
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
女性の働きやすさ:未就学児の育児を行いながら業務をしていますが、時間調整や休暇も
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月09日
オフィス環境:フルリモートの方がほとんどなので、オフィスはそこまで広くはありませ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと感じる。急な体調不良などの際には
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
福利厚生:親会社が上場していることもあり、社員持株会に加入することができる。最近
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口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 36万円 10万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
評価制度:四半期ごとにグレードの更新の機会があり、昇給基準が明確に記載されている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月18日
女性の働きやすさ:女性ではないので、女性の方の視点ではなですが、リモート環境だか
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
福利厚生:希望者は持株会に入れる。リモートワークメインのため住宅補助はない。オフ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:残業も少なく、お休みも取りやすいため、女性は働きやすい環境だと
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