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新卒入社

回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 --万円 --万円 --万円
年収 720万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
ボーナスはないですが、給料を上げたいと考えた時に毎月アピールできます。その際にしっかりと業界での自分のスキル感による相場も実際のプロジェクト例も挙げてくれて、適正かどうかも納得できました。ただ、私の未来への投資も含めて査定してくれてるので他の方から来ている収入よりは頂いています。あくまで私自身も努力しているのでスキル習得に無頓着で会社がなんとかしてくれる考えの方は一切給料上がらないと思います。

評価制度:
年に一回の技能査定があり、その時は技術役員の方と面談しました。同じITでも領域の違う分野なのにかなりハイレベルな話も会話、指摘をされたのですが、この業界の大変さや努力はお互いに経験してきているので、正当な評価をされてると感じてます。それ以外に随時役員の方に毎月査定を申請できます。私はスキルフェーズが上がる度(3回)査定申請しましたが、すべて給与を上げて頂きました。ただ、完全な実力主義です。逆に言うと頑張ってれば男女、年齢、国籍問わず判断してくれます。

回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
企業カルチャー・社風:昔気質の方はほとんどいないので、代表ともきさくに話せます。
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回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
事業の強み:会社的にはどうかと思いますが、業界の制限を設けてないことで、従業員の
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
事業の強み:基本となるIT事業のほかに、イースポーツや、ドローン、Vtuberと
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:退職金は無いです。住宅補助は無いですが、業務提携している不動産があり、
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:波がある業界なので、忙しい時は忙しいですが、勤務時間や休日に
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回答者: 女性/ 研修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:研修は最初講師の方が事細かく教えてくれましたが、その後は放置
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回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:自分のやりたいことに向けて段階を踏んで習得すべきスキル、キャ
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
成長・キャリア開発:自分がやりたい事と出来る事をしっかりマネジメントしてくれるの
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:挑戦したくてもなかなかいろんな現場に行くことができませんで
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回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:基本的には10時から19時ですが、プロジェクトによっては30
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回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:最初は社員寮を利用させて頂きましたが、1年くらいで稼げるようになりまし
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 --万円 --万円 --万円
年収 840万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は積極的にいけばチャンスは毎月あり、資格手当に関してはかなり幅広く
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回答者: 女性/ 研修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給が16万と非常に少なく、一人暮らしの人はとてもきついと思う。さらに
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回答者: 女性/ 研修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
勤務時間・休日休暇:研修中は土日休みなので、プライベートと両立できる。多様な働き
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回答者: 回答なし/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
福利厚生:基本客先常駐なので福利厚生はないと思った方がいいです。有給があるぐらい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給システムが不透明でなかなか昇給しづらい。特に若い頃は誰でも就けるよ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
社長の手腕:もともと、別のグループ会社の社員で独立したいという人が社長になってい
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
働きがい:入社するときに開発系に行きたいか、インフラ系に行きたいか決めている人は
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
教育・研修:【周囲からのサポート】研修中は質問禁止でサポートが受けられない上に、
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回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人でのメッセージのやり取りはしっかりとされてた
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:会社から私のプロジェクトでも産休等で抜ける方が何名もいらっしゃ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
教育・研修:講師1人に研修が丸投げされている。毎週のように新入社員が入ってくるの
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修がペラ用紙のSQLとPL/SQL、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
企業文化・社風・組織体制:所詮出来て数年の会社なので社風は無い。会社の様子はエン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:研修なんて無く、テキストを渡されて自習のみ。質問すると怒られ大変効
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回答者: 男性/ ゲームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:一般的なIT企業はほとんど男性が多いですが、役員にも女性ディレ
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:この会社とゆうより業界的になのかわからないですが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】案件が男性中心のところ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
教育・研修:研修制度は無きに等しい。軽く業界の説明と4つの研修課題をやらされる。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:表向きには自社開発などかっこいいことをいっている
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回答者: 回答なし/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:自分は残業したくないので基本現場でも定時で上がってました。残
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社は成果主義にもとづいて日々の給料を上げて欲しいらしいのでボーナスは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
オフィス環境:毎週のように新入社員が入ってきて、自分がいた時は研修所は缶詰状態だ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
雇用の安定性:仕事の実態とやっている事は派遣会社みたいな物だが、正社員派遣なので
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