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税理士法人ティグレパートナーズのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 税務コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月10日
成長・キャリア開発:
新卒は3ヶ月間、中途入社は3日間ほど、本部での研修があります。いづれにしても、研修内容は実務と乖離しており、ほとんどOJTでスキルを身に着けていくことになります。OJTと言っても、こちらから聞けば答えてくれるという感じです。明らかに新人には難しい案件でも、こちらから相談しない限り、舵取りはしてくれません。この業界において、このやり方は、非常にリスキーだと感じます。

資格取得手当はあります。税理士試験の資格取得費用の貸付制度もあります。一定の要件を満たせば返済免除になります。国税OB税理士の比率を薄めて、試験組の税理士を増やしたいという狙いがあり、税理士試験のサポートは手厚いです。しかし、まだ始まったばかりの制度であり、今後どうなるかはわかりません。

回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
事業の強み:事業主の高齢化が進み、今後はM&Aや相続が増えていくが特化した人間が
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
勤務時間・休日休暇:土日祝は完全休み。お客さんによって休日出勤が発生する場合は上
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 50万円 75万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 75万円
給与制度:①昇給…年1回。人事考課により決まる。②賞与…年2回。人事考課、業績な
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回答者: 男性/ 補助者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
事業の強み:一応DX対応推進でペーパーレス化にはじまりシステムの更新や機材の入れ
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回答者: 女性/ 税理士補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は無い、風通しは良くないです。人事の情報は本人
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回答者: 男性/ 経営アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は自分の裁量で働ける。休暇は取りやすい。職場による勤
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月07日
福利厚生:住宅補助は転勤し転居が必要な場合は出る。有給休暇について。5日消化は期
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回答者: 男性/ 補助者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:9:00~17:30休日:土日、祝日(確定申告時期
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回答者: 男性/ 経営アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは視点によって違う。挑戦する機会はあるが、それ
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回答者: 女性/ 税理士補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は残業があることもありますが本人次第で定時でほぼ帰れま
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
成長・キャリア開発:個人、零細企業といった小規模事業主がメインの対応になる為、簿
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仙台

2.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:新卒の場合、大阪で2ヶ月半研修があるが、大阪以外の場合は家賃や水道光熱
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月07日
成長・キャリア開発:お金に関わる仕事なので、働いて得る知識は人生に大いに役に立つ
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:経営コンサルタントと称されるが実質は事業主の経理
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月07日
組織体制・コミュニケーション:他拠点との交流は日ごろは少ない。最寄りの拠点とは多
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝が休み。繁忙期は土曜日も出勤となる。多様な働き
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回答者: 男性/ 補助者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 23万円 4万円 93万円
年収 375万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 93万円
給与制度:通勤手当:あり評価制度:1月~6月を上期、7月~12月を下期に分けて、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
給与水準:試行錯誤しながら、新人事制度がスタートしました。能力主義賃金制度となっ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仙台

2.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、回転率よくどんどん回していけると思った
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回答者: 女性/ 税理士補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:退職金の規定も、通勤手当もきっちりしている。オフィス環境:本店、支店共
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
成長・キャリア開発:専門知識だけでなく、一般的な知識、教養も必要となります。それ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仙台

2.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:支店の事務局長との面談にて目標を定めそれが評価されると昇給できる。評価
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回答者: 女性/ 税理士補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務等取りやすくその後の復帰もしやすい。子供の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
福利厚生:社員旅行が年に1回、給与からの積み立てと会社補助がありますが、あまり期
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月05日
働きがい:深刻なものから日常的なもの愉快なものまで、あらゆる相談を受けます。お客
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回答者: 男性/ 経営アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:休暇取りやすい。有給は、時間休暇から取得可能フレックス制度がな
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回答者: 女性/ 税理士補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:資格手当もあり取得した際のお祝い金もあります。外部の研修もあ
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回答者: 男性/ 補助者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:周囲の女性職員は時差出勤したり、時短勤務をしているようなので割
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回答者: 男性/ 経営アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
福利厚生:住宅補助なし寮なし通勤手当 定期代退職金 中退共加入
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仙台

2.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
女性の働きやすさ:休みが多く取れるため働きや
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月07日
女性の働きやすさ:育休、産休をちゃんと推奨し
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回答者: 男性/ 経営アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
働きがい:自分の裁量で仕事のメリハリがつ
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