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株式会社幸楽苑のすべての口コミ

回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 青森/ 次長

1.6
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:
残業した人が偉い

組織体制・コミュニケーション:
仲良し
パートやバイトと仲良くなれる
遊びに行ったりキャンプも出来ます

ダイバーシティ・多様性:
国籍問わず

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:休日はやはりアルバイトの学生によって作用されることが多いです
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口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 焼肉ライク

1.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
372万円 31万円 0万円 0万円
年収 372万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:全社的に業績低迷、コロナ禍もあり賞与の支給2年間無し。2023年4月時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
福利厚生:福利厚生もしっかりしています。入社してすぐ結婚しましたが、育休もある程
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口コミ投稿日:2022年04月05日

回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年04月05日
成長・キャリア開発:自分のやる気次第でかわります。評価はしてもらいやすいとおもい
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年03月14日
組織体制・コミュニケーション:厨房とは雑音が多くて会話がしにくいのであんまり会話
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回答者: 女性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
事業の弱み:このご時世なのでこの先長くまでやっているかと聞かれると答えにくいです
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回答者: 女性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:子持ちの主婦の方はある程度融通が効くので、飲食店としては働きや
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 焼肉ライク

1.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
入社理由:入社時期や配属地域を選べた事と、社宅を用意してくれた事。また、コロナ禍
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年03月14日
成長・キャリア開発:注文を受けて料理を運ぶだけなので一度慣れてしまえば社会人とし
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口コミ投稿日:2022年12月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与については概ね満足していました。私の場合高校、大学とアルバイトを経
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 女性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
働きがい:タイトルアップ制度があり、仕事を覚えればその分給料アップに繋がります。
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年04月05日
勤務時間・休日休暇:希望通りのシフトを組んでもらえますが、人がいない時は頼まれる
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口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2024年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私はアルバイトだったので、週4回ほど出てた程度で、多い日には16万くら
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口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2024年04月14日
働きがい:飲食店なので自分が作ったものが、返却口で美味しかったなど、お客様から頂
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年04月05日
福利厚生:社員ではないので退職金等はありません。社員さんは社宅などです。社会保険
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:社長による完全トップダウン体制で、まともな経営判断であれば
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口コミ投稿日:2020年08月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:店長にはAからEまでランクがあるが、直近2年程は評価のフィードバックも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
福利厚生:3年以上勤務すると退職金がもらえます。どのくらいかはわかりません。住宅
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:あくまで本部管理業務部での感覚のため全体が該当するのかは不明だが、個人
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月19日
福利厚生:会社が用意している寮に入ることができ、安く住むことができました。通勤手
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口コミ投稿日:2022年08月08日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:基本給プラス役職手当、残業代は40時間の含み残業。賞与は5段階のランク
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:私がいたところは風通しのよい店舗でした。資格に挑戦し、やる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
新規事業への取り組み:新業態に弱すぎる。自分が在籍してる間にも何個も新業態を試し
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口コミ投稿日:2024年03月19日

回答者: 男性/ 店舗責任者/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 350万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 350万円
給与制度:賞与はあまりもらえませんでした。評価制度:仕事をしたらした分評価として
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業理念の浸透:原価率の問題もあり収益悪化の対策だが中華そばは捨ててはいけなかっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】一店舗当たりの社員数が2~3名でしたので休み
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:今はあるのかわからないが当時はスカウト店長制度があった。それなりの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:仕事の内容もかなりハードなので、辞める人も多いです。また、基本的に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
勤務時間・休日休暇:人材不足で休日に呼び出す、呼び出されることが当たり前多様な働
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
社内制度:年に何度も販促コンテストがあり結構なインセンティブをもらえる。ただ注文
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
福利厚生:店長以上になれば一通りの福利厚生の恩恵を受けられるオフィス環境:各店舗
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:マイスター制度を導入してからやたら教育が増えたが、自分が社員時代には
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:お客様からお褒めを頂くことは励みになった。また、常連のお客様とは軽い雑
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:入社1年目のルーキーミーティングは良かった。不安を持ち手探りで日々店
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