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株式会社ファームシップの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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女性
新卒入社

回答者: 回答なし/ 多種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:フルフレックスタイム制。私事都合との調整・家庭との調整がつき
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回答者: 回答なし/ 多種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:挑戦・変化を起こす・チャレンジすることを尊重してくれる会社
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回答者: 回答なし/ 多種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
福利厚生:退職金はないが、確定拠出年金(401K)あり。住宅補助はない。通勤手当
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回答者: 男性/ 管理などか/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月21日
事業の強み:ウクライナ戦争や円安などの原因での電気代高騰がなければ、事業として成
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回答者: 回答なし/ 多種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
女性の働きやすさ:過去、女性の管理職もいた。フルフレックスタイムの制度で、女性は
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回答者: 回答なし/ 多種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
働きがい:目の前にある困難に立ち向かっていく、困難を乗り越えるための方策を試行錯
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回答者: 回答なし/ 多種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
事業展望:将来的には、必要とされる事業内容だと思う。が、すぐに結果は出ない、とも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
給与水準:現在、成長中の企業であることに間違いはありませんが、大企業とは違い、ベ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
教育・研修:2018年元旦に立ち上げた人事部を皮切りに、新卒社員研修を充実させま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
成長・キャリア開発:システム理解を通じてITスキルの向上やサービスのトレンドも最
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
会社の安定性:会社はもちろん、ご自身の安定性も保証は致せません。ご自身で道を拓き
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回答者: 男性/ 管理などか/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:特には女性だからといって問題はないと思った。休暇については全体
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回答者: 男性/ 管理などか/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月21日
働きがい:事業内容が、日本、世界にとって重要な分野であるので、ここで技術を高め、
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