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株式会社東京ハーツの職種別口コミ(56件)

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株式会社東京ハーツの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
オフィス環境:横浜ハウスクエアという立派な物件の一室に事務所を設けているが、ハウスクエアとの相乗効果は業務の性質上なく、果たして売上、資本規模に見合っていない高い賃料は必要なのかと疑問がある

株式会社東京ハーツの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については7.5時間と他社と比べても少ないが、休日日数が92日と非常に少ない。また休みの申請などについては部署によっては融通が利かないケースもある。
前日に業後の勉強会や説明会、会議などの連絡が来る事が多々あり、絶対参加。
残業時間について固定残業20時間分が支給されており、会社としては残業を推奨している風潮。
上記の勉強会など以外は全く残業しない人もいれば、月60時間程度残業している人もおり、まちまち。
固定残業超過分については支給されないが、評価制度では残業時間が多い人が優遇されがち。

多様な働き方支援:
副業については原則、社内規則によって禁止されている。

株式会社東京ハーツの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも一族経営の印象を強く受ける。
役員の入れ替わりがなく、経営方針などが急に変更になったりする事はないが、社内規則や労働条件、給与などの変更が事前告知や労働者の承認なしで突如、発表される事が多々ある。その場合、良い知らせはほとんどない。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の横の繋がりがかなり良好で職場の雰囲気はかなり良いと感じる。人間関係で悩んだ事はほぼなく、どんな方でもすぐに馴染めるかと思います。

株式会社東京ハーツの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
女性の働きやすさ:オープニングスタッフで入社しました。良い意味でも悪い意味でも何も決まりがなく手探りな職場環境でした。ルールがないので戸惑うことも多かったです。

株式会社東京ハーツの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
教育・研修:研修の回数は多く、ガス関連の資格については会社負担で取得をさせてもらえる。教育方法に関しては現場で学べというスタンス。また役席者による営業のアドバイスについては根性論、また実際に営業をしていないため、的外れな事が多く、参考にならない。

株式会社東京ハーツの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年06月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
成長性・将来性:ガスのスイッチングによる手数料収入に関しては、保ってあと1年というところ。これに関しては将来性が感じられない。またガス機器販売についても顧客の多くが賃貸の方が占めているため、厳しいのが現状。

株式会社東京ハーツの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年12月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:等級があり、営業の経験者、未経験者で残業代の差も出ている。
見込残業3万円、報奨金見込3万円が付いて30万円程度の給与で、引かれて24万円くらい。そこから自分で市県民税を支払う。