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株式会社トラスト・インベストメントの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
419万円300~850万円16

(平均年齢26.6歳)

回答者の平均年収419万円
回答者の年収範囲300~850万円
回答者数16

(平均年齢26.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
446万円
(平均年齢26.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
338万円
(平均年齢27.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳436万円850万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社トラスト・インベストメントの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は、基本給と歩合による給与制度になっています。個人の成績によって
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回答者: 男性/ 投資マネジメント事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人の実力、能力により評価されるので完全実力主義です。その為、長く働い
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回答者: 男性/ 資産マネジメント事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成績を上げれば上げるだけ評価して貰える環境。年齢や勤続年数などは関係な
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職の社員には固定給+歩合の給与制度を採用している。昇格すると役職と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月04日
給与水準:給料は基本給と歩合制で成り立っていますが、歩合が大きいので自分の頑張り
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
給与水準:営業職は固定給と歩合の給料制度なので、与えられた仕事をしてお給料を上げ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:キャリアアップするには、細かな決まりがあるので、自分で計算しながら営業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義なので、売れれば売れるほど、年齢や入社歴関係なくキャリアアップ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果を上げた分だけ、インセンティブは、貰えます。クロージング側にいけれ
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3.5
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回答者: 男性/ 売買営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:人事評価制度を取り入れたので、すぐに給料があがった。面談の回... 続きを見る
3.7
東京都千代田区丸の内2丁目6-1丸の内パークビルディング 6F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:成果に対しての対価は他社に比べても多く、営業インセンティブが... 続きを見る
3.8
和歌山県有田郡湯浅町
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:とにかく月収が安い。正直、この月給でこの仕事量は割に合わない... 続きを見る
3.1
福岡県北九州市小倉北区魚町2丁目6-10泰平住建ウォーレンビル 4F
不動産・建設・土地活用
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:アポイントを取得し成約まで持っていく事ができると給料にも反映... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区本町3-12-1住友不動産西新宿ビル6号館12階
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:営業職はボーナスが歩合制のため仕入した物件で利益を出せば1年... 続きを見る
2.7
愛知県豊田市大林町1丁目81
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:契約社員で入社しても、正社員登用の道があるにはあるが、2,3... 続きを見る
3.6
東京都中央区銀座2丁目4-9SPP銀座ビル 4F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:インセンティブ制度を導入しているので、やった分だけ報酬を得る... 続きを見る
2.7
東京都新宿区スカイビルディング
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:営業部門は結果次第で給与は変動する。半年売らないと中途入社組... 続きを見る
2.6
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目286
不動産・建設・土地活用

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