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回答なし

回答者: 女性/ 設計・インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月28日
事業の強み:
ご依頼の内容の規模にもよりますが、営業・施工管理・設計が3者でチームとなってお客様に対応する点です。様々な立場から現場を見たり、アドバイスをしたりすることができます。また、店舗も専門店化をしており、お客様がより選びやすくなるような仕組みになっています。

事業の弱み:
多店舗展開をしている反面、それに伴って各店の人員が不足しつつあるという点です。それによって各個人が抱える業務内容、業務量が少し多くなっています。現在フローの見直しやマニュアル化など仕組みを整えて、少しずつ改善しているところではありますが、残業時間など各個人によってバラつきがあるのが現状です。

回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:残業時間は繁忙具合や各個人によってまちまちですが、平均すると
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進や昇格について、明確な基準があるのかどうかはわかりませんが、数年経
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月05日
成長・キャリア開発:インテリアコーディネーター、建築士、宅地建物取引士、ファイナ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
勤務時間・休日休暇:かなりワークライフバランスに関しては荒れている。人によって様
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
成長性・将来性:地域密着で様々な事に積極的にチャレンジしていく社風で、現状に満足
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回答者: 女性/ 設計・インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様への提案を含めた設計・コーディネーター職に
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:マニュアル充実というよりは、実際にやりながら自主
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
企業理念の浸透:グループ全体で理念を浸透させるための研修会等を定期的に実施してい
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい環境だと思います。私自身、入社後に産休・
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
組織体制・コミュニケーション:各店舗の人員は少なめで少数精鋭という感じです。その
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回答者: 女性/ 設計・インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月28日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい環境であると思います。社員の男女比はほぼ
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回答者: 女性/ 設計・インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月28日
勤務時間・休日休暇:所属の店舗や職種にもよりますが、水曜定休・その他はシフトのよ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:手厚いフォローがあると聞いていたがそうではなかっ
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
働きがい:やはり一番のやりがいは、お客さんに喜んでいただけることです。そこに行く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
雇用の安定性:現在従業員数は約70名ですが、昨年1年間は離職者が0人でした。女性
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:育休、産休は会社自体が推進しているので比較的取りやすいイメージ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:やれる人にはとことん仕事が降ってくる。仕事に対してストイック
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
働きがい:前職では、職種上お客さんと直接顔を合わせる機会がありませんでした。しか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
給与水準:インセンティブ的な要素は、給与面ではほぼない状態なので安定している反面
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 4万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 97万円
給与制度:営業はノルマに縛られるが残念ながらそれに見合った給与は見込めない。辛い
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