回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
昇進や昇格について、明確な基準があるのかどうかはわかりませんが、数年経っても変わらない人もいれば、中途で入って間もなく店長になる人もいました。空いた席に誰かが座る、という印象です。良い意味でいえば、誰にでもチャンスがあるということになります。それも踏まえて、今後キャリアアップについて明確にしていこうという動きはあるようです。
昇進や昇格について、明確な基準があるのかどうかはわかりませんが、数年経っても変わらない人もいれば、中途で入って間もなく店長になる人もいました。空いた席に誰かが座る、という印象です。良い意味でいえば、誰にでもチャンスがあるということになります。それも踏まえて、今後キャリアアップについて明確にしていこうという動きはあるようです。