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回答者別の社員口コミ(株式会社補助金ポータル)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 営業 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 25万円 5万円 10万円
年収 30万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 25万円 5万円 10万円
年収 30万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
年収・給与の満足点:評価については、成果さえ出せば給与や待遇に反映されていた点は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
組織体制・企業カルチャーの満足点:よくも悪くもスタートアップなので、提案はしよう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
入社理由:他に選択肢がなかったこと、スタートアップなので、スキルを活かせると思っ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
仕事の裁量権:裁量権はあるといえばある。ただ、経営や管理職自身が実務を知らないこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
事業の強み:補助金という特徴あるサービスを扱うところは強みではあると思うが、サー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:議論がきちんとされない。また社員の意識とレベルに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:手当はでる働きがい:あまりないが、自分を顧み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
女性の働きやすさ:細かい不満を言わなければ働きやすいと思う。残業はほぼしなくてO
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:保身的組織体制・コミュニケーション:秘密主義な感じは否めな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい多様な働き方支援:リモートワークを認める認め
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
福利厚生:通勤手当くらいオフィス環境:
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