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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月20日

企業カルチャー・社風:やりたい事は提案すればやらせてもらえる社風である。自由な雰

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月10日

企業カルチャー・社風:平均年齢が高く男性中心のため企業体質

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月30日

組織体制・コミュニケーション:プロジェクト単位で動いているので、所属部署の上司が

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不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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東京都渋谷区本町３丁目１２－１住友不動産西新宿ビル６号館　１Ｆ

不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス

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3.4

東京都板橋区板橋１丁目４８－１７協立コーポレーション第２ビル

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回答者：男性/ 点検員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:個々人の潜在能力に頼り切っている感がある。面倒かも知れないが... 続きを見る

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会社名	株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	https://ocglobal.jp/ja/
所在地	東京都新宿区西新宿３－２０－２東京オペラシティタワー９Ｆ

従業員数	500名
設立年	2014年
資本金	490百万円
代表者	米澤栄二
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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