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いわき市の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月26日
働きがい:
数年に1度異動があり、毎年異動するならどの部署がいいかといった希望を提出しますが、希望通りになることは多くないそうです。個人的には、数年ごとに全く新しい職場で1から学んでいくのも、それまでの知識が次の職場でほとんど役に立たなくなるのも、積み重ねを感じられず転職を考えています。

口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月08日
成長・キャリア開発:約3年で全く別の部署に異動になるため、特定の分野でキャリアを
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口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 男性/ 主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
成長・キャリア開発:3年ほどで異動になるため、特定分野のキャリアを重ねることは難
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口コミ投稿日:2021年12月10日

回答者: 女性/ 一般事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務主任

2.2
口コミ投稿日:2021年12月10日
働きがい:希望する部署に配属されれば働きがいを感じれると思う。行政の仕事は幅広く
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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:成長はしないと思います。研修は最初の3年間はありましたが、5
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口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年06月22日
成長・キャリア開発:やりがいはない。自身のスキルアップにはつながらない。働きがい
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口コミ投稿日:2023年07月09日

回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ こどもみらい部/ 主任保育技師

3.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:研修は多く、参加もある程度自分の意思で決められる。働きがい:
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口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:研修はあまり意味が無いものが多い。働きがい:異動が多く、新し
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口コミ投稿日:2023年02月21日

回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
成長・キャリア開発:会計年度任用職員向けの研修はあまりない。働きがい:直接市民と
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:専門的な言葉で言われても分からないかな正職員の方の寝ているのが気にな
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:公務員倫理など研修がありました。毎月6回ほど講習会があり、残業にはな
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:臨時職員に責任はとれないので、やりがいのあるような努力の必要な仕事は任
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