回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：社員は当日に体調が悪くて休むと給料から5000円引かれる。早退でも引かれる。住民税は個人で支払うように言われる。また、人が少ないので一人で多くの業務を担当しなくてはならず、必然的に残業時間が長くなるのに対して、給与はみなし残業なのでサービス残業をさせられている事が多かった印象。(私が在籍していた頃は仕事の量もさることながら、残業しないといけないような雰囲気もあったので残業せざるを得なかった)正直、給与と労働時間が全く見合っていないと感じた。