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株式会社ハーモニアの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

4.4
口コミ投稿日:2022年06月30日
企業カルチャー・社風:
スクールを運営していたり、独立開業コンサルなども関連しているため、独立志向の方が多く入社します。結果、自然と向上心が強い人が集まっている。業務は得意を活かしてくれるが故に属人化していることも多々あり、今後見直された方がいいと思う。

組織体制・コミュニケーション:
在籍中はスタッフのうえに店長、そのうえに社長という組織体制でした。社長との距離も近く、社内チャットツールで誰でも発言しやすい雰囲気があります。ただ、送られる内容が多岐に渡るため、サラッと目を通すだけでよい案件と、必読の案件と見分けがつきにくく、重要な内容が埋もれがちになるところは難点でした。今後は組織体制が変わり、事業を3つに分けて運営してくそうなので、キャリアの幅が増えるかもしれません。

回答者: 男性/ マッサージ整体/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月26日
企業カルチャー・社風:独立の為の養成所のイメージ。給与体系的に定年まで勤める人は
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