口コミ投稿日:2020年06月15日
口コミ投稿日:2023年03月31日
回答者: 男性/ 広告デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ なし
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
270万円 | 21万円 | 3万円 | 18万円 |
年収 | 270万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 18万円 |
口コミ投稿日:2020年06月15日
回答者: 男性/ 広告デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ なし
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回答者: 男性/ 広告デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ なし
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株式会社光陽のカテゴリ別口コミ(11件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社光陽の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 広告デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ なし
組織体制・コミュニケーション:少人数のためあまり気負う事無く自分の意見は出せる場。ただしそれを社長クラスまで届かせる事は出来ない場合もある。逆に平社員同士のコミュニケーションについては強い方だと思える。明らかに上と下の2グループに分かれてしまっている状態。
ダイバーシティ・多様性:性別についてはデザイン内容の多様性に向けて積極的に男女両方のデザイナー採用を行っている。人種や国籍については特別何かの取り組みをしているわけではないが、コミュニケーションに問題がなければ受け入れる姿勢。ワークスタイルについてはあまり多様性がなく、出産や育児となった場合は退社しか道がない。