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株式会社スタッフファーストの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
入社理由:土日休みの点と、少数精鋭で業務に取り組んでいる印象を抱いたからです。大
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給をベースに昇給・昇格していく制度です。ボーナスも年2回と決算に付
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
組織体制・企業カルチャーの満足点:役職者やリーダーの色が良くも悪くも出る会社だと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・仕事量:フレックス制度はありますが、基本的に日勤の9-18.10-19
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
働き方の満足点:リモートワークを選択することができるため、多様な働き方はしやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
多様な働き方支援:リモートワークでの勤務が可能です。育休や産休も取ることができ、
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回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
企業カルチャー・社風:新しいことにチャレンジする社風目標を持って仕事をしていくた
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回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
勤務時間・休日休暇:基本9時〜18 10時〜19時が基本ですが、業務に合わせて自
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:初日に大まかな研修はありますが、基本的にOJT研修です。「分
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:風通しは良いです。どんな役職・立場であっても挑戦できる環境
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回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:少しずつだが、産休育休所得者が増えてくると思います。生理休暇、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:祝日が休みではない月があるので有給を充てる必要があります。平
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間は平均20h以内と入社時に説明を受けまし
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月06日
組織体制・コミュニケーション:一人一人が良い意味で責任が大きく、受け身タイプには
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:現状設立して6年。ここ数年で社員が増えた弊社ですので、産育休の
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は頭のどこかで「人材業界=ブラック」という
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回答者: 女性/ 人事広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナス規定や昇給制度などがよく変わるようなイメ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
組織体制・コミュニケーション:社内全体のコミュニケーションは良く、他部署の方と連
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得している社員や、時短勤務している社員も年々増え
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社半年で昇格する方がいるなど、社歴、年齢など関係なく頑張った分だけ評
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多く、お子様の体調不良等でもお休みしやすい環境だ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
事業の強み:積極的に新規事業を取り入れているイメージ
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回答者: 女性/ 人財戦略部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月10日
企業カルチャー・社風:好き嫌いが別れるとは思うが、社員同士の仲がとても良く、家族
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回答者: 女性/ 人財戦略部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月10日
女性の働きやすさ:女性の多い業種で、この職場も女性が多いです。フレックスやリモー
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回答者: 女性/ 人財戦略部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月10日
成長・キャリア開発:研修はほぼなくOJT。資格取得手当などもない。働きがい:組織
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回答者: 女性/ 人財戦略部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 54万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:営業が達成すると事務にも達成感が出た。給与は多いとは言えない。数年前は
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回答者: 女性/ 人財戦略部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月10日
勤務時間・休日休暇:リモートやフレックス制度が整っており、とても
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回答者: 女性/ 人財戦略部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月10日
事業の強み:薄利多売のビジネスモデルのため、今後も展望が明るい
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