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株式会社スタッフファーストの女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
入社理由:
土日休みの点と、少数精鋭で業務に取り組んでいる印象を抱いたからです。大人数で評価も一律の前職にいたため、実力をはかるために入社したいと感じました。

入社前に認識しておくべき事:
いい点は風通しの良さです。経験を積んでいくと色々な場所や役職の方と共同で取り組むプロジェクトが走ります。改善点としては残業せざるを得ない繁忙期・人的リソース不足の部分だと感じます。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給をベースに昇給・昇格していく制度です。ボーナスも年2回と決算に付
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
組織体制・企業カルチャーの満足点:役職者やリーダーの色が良くも悪くも出る会社だと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・仕事量:フレックス制度はありますが、基本的に日勤の9-18.10-19
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
働き方の満足点:リモートワークを選択することができるため、多様な働き方はしやすい
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフフォロー/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:直行、直帰OKのため自分でスケジュールを組んで働か事ができる。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月13日
多様な働き方支援:リモートワークでの勤務が可能です。育休や産休も取ることができ、
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回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
企業カルチャー・社風:新しいことにチャレンジする社風目標を持って仕事をしていくた
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回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
勤務時間・休日休暇:基本9時〜18 10時〜19時が基本ですが、業務に合わせて自
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:初日に大まかな研修はありますが、基本的にOJT研修です。「分
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:風通しは良いです。どんな役職・立場であっても挑戦できる環境
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回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:少しずつだが、産休育休所得者が増えてくると思います。生理休暇、
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回答者: 女性/ スタッフフォロー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:上司が休日も時間外労働をしていたので、定時で帰ることに抵抗を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:祝日が休みではない月があるので有給を充てる必要があります。平
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間は平均20h以内と入社時に説明を受けまし
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~18時、10時~19時など業務に合わせて変更
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.6
口コミ投稿日:2021年02月23日
事業の強み:全く感じられない。事業の弱み:特に先を見越した動きなどは感じられなか
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月06日
組織体制・コミュニケーション:一人一人が良い意味で責任が大きく、受け身タイプには
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.6
口コミ投稿日:2021年02月23日
福利厚生:ビューティー手当があると言ったのに無くなると言われたり、土日休みで聞い
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:前職がアパレルで接客をやっていたため、人材業界未
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:現状設立して6年。ここ数年で社員が増えた弊社ですので、産育休の
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回答者: 女性/ 人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は頭のどこかで「人材業界=ブラック」という
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度がしっかり決められており明確で目標に向けて頑張る気持ちになれま
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.6
口コミ投稿日:2021年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 0万円 --万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) --万円
給与制度:仕事のできない役職陣は高給取りで、実際に仕事ができる若手陣はとてつもな
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月06日
企業カルチャー・社風:新しいことにチャレンジする社風で目的・目標にむけて主体性を
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.6
口コミ投稿日:2021年02月23日
成長・キャリア開発:会社での就業経験を経て、成長できる部分はほとんどない。働きが
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:20代後半~30代前半と社員の年齢が近く男女関係なくコミュニケーション
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回答者: 女性/ 人事広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナス規定や昇給制度などがよく変わるようなイメ
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフフォロー/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:通勤手当はでるが、月2万まで。遠方勢は給与が低いので実家暮らし多め。た
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回答者: 女性/ スタッフコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフフォロー/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:年功序列なく、頑張った分だけ評価してもらえるが、人材業界は収
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回答者: 女性/ スタッフフォロー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 6万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与を貰うための目標が高いから、休日も働けば貰える可能性があると思う。
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
組織体制・コミュニケーション:社内全体のコミュニケーションは良く、他部署の方と連
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得している社員や、時短勤務している社員も年々増え
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社半年で昇格する方がいるなど、社歴、年齢など関係なく頑張った分だけ評
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回答者: 女性/ スタッフフォロー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:通勤手当は2万円が上限だった記憶。オフィス環境:休憩室はないので、外か
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