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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
企業カルチャー・社風:
ご利用者の利用については、どんなご利用者も受け入れるという基本理念に基づいており、その理念がスタッフの雇用に関しても反映されている。どのようなスタッフでもやる気があれば、そのスタッフの持ち場を確保し仕事に関して前向きになれるような研修体制を充実されている。またスタッフの分からないことなどに関して最後まで向き合う体制を作っている

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションにおいては、忘年会や各事業所での飲食会などで、本人負担がなくいつでも気軽に参加できるように会社からの補助のもと行われている。そのような場を設けることで、少し言いにくい事も緩和され、スタッフの思いに気付くことが出来ると思われる。個々のそのような気持ちを大切にするようなシステムを作っている。

ダイバーシティ・多様性:
介護の世界では、今では人材不足から他の国の方に頼らないといけない状態になっている。介護という仕事だけに特化するのではなく、より、日本の高齢者の方を知ってもらうよう形でその方の得意とすることを活かしながら、職務についていただけるようなシステムを作っている。例えば、ご利用者の洗濯物を畳むだけの作業であったりすることもある。

回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
勤務時間・休日休暇:介護の仕事においては、人材不足になっている事業者が主であると
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
福利厚生:退職金制度もあり、勤続年数に応じた配慮もされている。年末の忘年会では個
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
事業の強み:スタッフには、個性的な利用者様をお世話してきた実績があり、介護の支援
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:本人のやる気次第で給料は向上する制度になっている。反対に正社員でもやる
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
成長・キャリア開発:毎月一回の法人研修は、外部から多彩な方の知識や技術を学習でき
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 介護員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月22日
女性の働きやすさ:女性が多い職場です。正職員だけじゃなく、パートさんも女性が多い
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回答者: 女性/ 介護員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月22日
勤務時間・休日休暇:長く働いている人もいますが、数年でやめてしまう人もいます。こ
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 介護員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回、2.8か月分がでます。ボーナスのほかに、期
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
成長・キャリア開発:資格取得制度があり、初任者研修・実務者研修・介護福祉士の資格
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
勤務時間・休日休暇:A勤8:00~17:00 B勤務時間8:30~17:30 C
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
女性の働きやすさ:介護の仕事はほぼ女性で占めていますが、その女性が働きやすい環境
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
働きがい:利用者様やご家族様から有難うと感謝されたとき、提供したサービスにより、
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年一回の昇給があります。勤続年数に合わせてプラスします。管理者や主任の
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 介護員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
女性の働きやすさ:女性の職員が、多く家庭・子どものことも相談できるので、コミュニ
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては会社からの補助があり、個々においてやる気の
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格により基本給に差が出ます。デイサービスですので、送迎手当などがでた
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回答者: 女性/ 介護員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、部署によるが早番や遅番制度があるので、日
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回答者: 女性/ 介護員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
事業の強み:今後も、介護の仕事は必要です。心友は、施設・訪問看護・訪問介護・デイ
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月22日
福利厚生:勤続年数に応じた退職金制度あり、退職後も安心です。社員の誕生日プレゼン
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