口コミ投稿日:2022年02月28日
口コミ投稿日:2021年12月14日
回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
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3.7
東京都港区赤坂5丁目3-1赤坂Bizタワー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
ダイバーシティ・多様性:場所によってかなり雰囲気が異なると聞いている。中には体育会系...
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3.2
東京都中央区銀座7丁目12-17
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】長く働ける経営状況とは言い難い。ト...
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3.2
東京都品川区上大崎2丁目13-17目黒東急ビル
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回答者: 男性/ クリエイティブ職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあると思うが、自分含め現状の仕事に甘んじて現状...
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4.0
東京都新宿区住吉町116ISEビル
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回答者: 男性/ 編集・ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上司との垣根はあまりなく、雑談もしやすい雰囲気。むしろ、「雑...
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2.9
東京都港区西新橋3-25-33フロンティア御成門3F・4F・6F
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦できる環境で風通しも良い、とにかくスピード感がある組織体...
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3.1
東京都渋谷区円山町5-5渋谷橋本ビル7F
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回答者: 女性/ 経理事務(book keeper)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理部/ なし
組織体制・コミュニケーション:日本ではあまり馴染みのない組織形態なので戸惑う部分は多かった...
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3.5
東京都千代田区内幸町2丁目2-3日比谷国際ビル 17F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きやすさは普通ですが、通勤時間が良かっ...
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3.4
東京都港区赤坂112-32アーク森ビル17階
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に優しく活発な方が多い。親会社のベクトルが営業会社なの...
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2.4
大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13大阪国際ビルディング 15F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】若い。20代でプロジェクトマネージメントをし...
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3.5
東京都港区赤坂4丁目15-1赤坂ガーデンシティ 18F
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回答者: 男性/ PRコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスユニット/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦はできる意見は言えるが、それが叶うことはごくまれであり、...
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Boundless株式会社のカテゴリ別口コミ(20件)
Boundless株式会社の回答者別口コミ(4人)
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年10月25日
- Boundless Creatives Solutions / Ad Technology Specialist 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年02月28日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年06月30日
- アカウントエグゼクティブ 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答:2021年12月14日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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Boundless株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
いわゆる外資系企業なので、本社の言うことには逆らえません。とはいえ、風通しはいいと思う。上司が外国人で、日本にいないケースも多く、チームメンバーも日本にいないなんてこともあり、時々孤独感を感じるが、ある意味、自由に仕事ができる面もある。
組織体制・コミュニケーション:
上司によるとしか言いようがない。外国人の上司の場合、オンラインでのミーティングとなるので、なかなか直接会うのは難しい。そう言う意味では、チームメンバーとの交流は直接会えないのが寂しい。
日本のメンバーは、業務は異なるが、たまにパーティー等で会う機会はある。全社ミーティングも週一回は行われていたと思う。