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株式会社Add Flowの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:主な給与の要素としては、基本給、インセンティブ、ボーナスなどがあります
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:早い人で3~4ヶ月で昇格する人が居る会社です実際、新卒で入社
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:社員の平均年齢が26歳とかなり若い会社なので良くも悪くも仕
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
福利厚生:1. 健康保険: ベンチャー企業も従業員に対して健康保険を提供すること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
事業の強み:ネット広告の市場規模がかなりでかいこと。中小企業の集客だけではなく、
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
事業の強み:扱っている商材が誰でも使っているSNSなので未経験でも商材の内容が理
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:「更なる高みへ」各々がその目標に向かって業務を行っており、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:広告代理店というイメージから入ると若干ギャップを感じる可能
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月22日
事業の強み:インフルエンサー業務の担当をしておりますが、9月から始まった事業で全
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業東京、名古屋、大阪の3つ営業所があってそれぞ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:私は前職も新規開拓の営業職だったので、仕事内容な
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口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、賞与に関しては自分の営業成績次第。1年経って給料が倍になる社員も
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
福利厚生:大手と比べると特段変わった福利厚生は無い。ただ、家賃補助のエリアが本社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月22日
事業の強み:今の時代に合わせた求人、集客の提案。snsをメインとした商材になるの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:自分次第かと思います。年代も若く和気あいあいとした雰囲気です
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブは毎月あり、目標達成の達成率に応じて金額も変わってきます
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+インセンティブ、毎月の賞、交通費、2?圏内に住めば住宅手当、半
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎月の目標に対する結果なので、インセンティブ・社長賞(全営業で売上1位
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:営業は未経験でも基礎から教われるので、ある程度どこに行っても
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口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:まだまだ役職に空きがあるので半年、1年間働くだけでもかなり良
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に9:30出社で何か特別な理由がない限り19
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:昇格スピードにもよりますが、新卒であっても主任にあがれば部下
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売上達成率=インセンティブ100%はもちろん、125%や150%などと
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回答者: 男性/ eigyou/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:平均年齢が、若いので。実力があれば年齢問わず即戦力になりま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:30~19:00(休憩1時間)の実働8時間30
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月23日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝が休みです。営業先は自分でリストを作るので、そ
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:現在4つの事業行っているが、これからもどんどん事業は増えて行
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:基本は毎日一時間前後の残業はあると思っていたほうがいい。人に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:アドフローの名前の由来は「お客様に良い流れを」です。お客様
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
675万円 --万円 --万円 --万円
年収 675万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全結果主義なので、結果さえ出せば昇給、歩合などでしっかり還元される。
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給220000円+インセンティブ・主任(手取り+20000円)・マネ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:平均年齢が26歳というかなりわかめの会社で、活気があります
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:残業をしている人もいるが強制的ないものは一切ない。定時ですぐ
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月23日
事業の強み:多くの営業電話を受ける企業の代表にとって、SNSを使った求人・集客は
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給+インセンティブインセンティブはノルマに応じて代わり、自分の頑張り
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