株式会社京進ランゲージアカデミーの口コミを探す
口コミ投稿日：2021年10月03日
口コミ投稿日：2021年10月03日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年10月03日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 3万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年01月08日
回答者： 女性/ 教務専任/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年01月08日
回答者： 女性/ 教務専任/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2021年06月08日
回答者： 女性/ 日本語教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 21万円 | 2万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年10月03日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年01月08日
回答者： 女性/ 教務専任/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2021年06月08日
回答者： 女性/ 日本語教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2022年01月08日
回答者： 女性/ 教務専任/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 230万円 | 19万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 230万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年06月08日
回答者： 女性/ 日本語教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2021年01月16日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
株式会社京進ランゲージアカデミーの女性の口コミ（20件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社京進ランゲージアカデミーの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 日本語教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
日曜・祝日は基本的に休みだが、年に数回土曜日に出勤日が設定されている。また、付与されている10日の有給のうち半分ほどがGWやお盆の休暇に自動的に当てられている。授業がない日なら自由に有給をとったらいいと言われてはいるが、学期期間中は体調不良でもない限り取りづらい。
残業はなるべくしないように、と授業スケジュールに合わせて時間をずらして勤務する制度があるが、翌日の授業準備や課題・テストの採点など、決められた勤務時間内では終わらないことも多く、それらは結局持ち帰りとなる。持ち帰りになった分にはもちろん手当はないので、それなら帰りが遅くなっても学校で残業して手当をつけてもらえるほうがましに思う。
多様な働き方支援:
コロナで緊急事態宣言が出ている間は、持ち回りで在宅勤務のシフトが組まれた。ただそれは授業もオンラインとなっていたためであり、対面授業が全面的に可能になればなくなると思う。