評価制度:シーエムバーは大所帯ではないので、社内がまとまっていると思い...
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株式会社ClassLab.のカテゴリ別口コミ(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
株式会社ClassLab.の回答者別口コミ(1人)
- 代表 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.7
最新の回答:2021年03月15日
同業界の口コミ
3.2
愛知県名古屋市中区大須1丁目24-51バウハウス大須 4F
その他・その他
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
0.0
群馬県高崎市鶴見町1-1丸三高崎ビル2FA
その他・その他
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:給料は派遣単発アルバイトスタッフにしてもイベントスタッフにし...
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2.9
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目2-28第2埼玉ビル4階
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:人事評価制度はありません。日々のコミュニケーションの中で、自...
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0.0
福岡県中間市中鶴1丁目24-1
その他・その他
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】本当に少数の方だけは忙しくしながらも...
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3.2
東京都渋谷区
その他・その他
回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給は低いものの年次昇給は行われていた。自分が在籍していた...
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株式会社ClassLab.の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 代表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
強みは3つあると思います。
一つは事業にITを駆使している点です。
ClassLabの社員全員がIT知識とスキルが身についており様々な点がIT化され負担がかからないように設計されてます。ユーザーともLINEでのやり取りになり、一人当たりの生産性がとても高いので事業が人海戦術になっていくこともありません。
また、営業、通信会社でITのスキルなどは基本的に身につかないことが多いですが弊社ではITを頻繁に使うためすぐに身につけることができ、それに伴い事業の成長スピードも速いです。
二つ目は事業内容がまだ未開拓の市場という点です。未開拓の理由としては、利益が出るのに少し時間がかかるからです。弊社では部署を分けて利益を生む部署と未来の事業と併せて進めてますので十分な投資が実現可能です。
三つ目はユーザーのLTV(Life Time Value/ライフタイムバリュー)が非常に高い点です。
一度LINE登録を行っていただいたユーザーはなかなか離脱しません。そこからの購買動機も多数あるため、一人当たりのLTVは非常に高くなります。
事業の弱み:
設立が2019年ということもあり、まだまだ若い企業で
社員全員が20~30代のため他社企業より少し経験不足もあるかもしれません。
ただ若い分、仕事に対する熱量や団結力が高く、一緒に成長していくことができます。
会社規模もまだまだ成長段階にありますが、右肩上がりで伸びてますので成長を実感できるかと思います。
事業展望:
目標は上場レベルの売り上げ高を作ること、企業になることです。
全く新しいビジネスモデルになるので、何年後かにどうなっているのか分かりませんが少なくとも直近では2倍3倍と事業拡大をしています。
また、現在インフラ会社への申し込みは分からない点や複雑な点が多くユーザーに負担がすごくかかります。ただでさえ引っ越し時のタイミングで忙しいので、その工数を極力削減することを目標にしております。
最終的にはほとんど人を介さないシステムの構築を目指しており、新たなインフラシステムの実現を目指します。