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回答なし
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新卒入社
口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
やる気次第で昇給が可能な働き甲斐のある会社です。お客様の要望に沿えるようにするにはどのようにしたらいいのか、自社スタッフが仕事しやすい環境を作るにはどうすればいいのかを考え、先輩社員などに相談をしより良い方法を考え反映させる、そこから目に見えて結果があらわれるようになりますと昇給も可能だと思います。

評価制度:
年功序列ということはなく、自分の能力を伸ばせば伸ばすほど評価につながっている風に感じます。自分に何ができるのかを明確にし、行動に移す能力。社会人としてのコミニケション能力など様々な能力が評価につながっているように感じます。

回答者: 男性/ 流通企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月05日
勤務時間・休日休暇:人によって休日の出勤も当然のように存在するクライアントあって
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回答者: 男性/ 流通企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月05日
成長・キャリア開発:支援制度は特になしただ、必要な資格等については都度要請をすれ
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回答者: 男性/ 現場管理、事務、運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:ベンチャーならではの、代表、No.2との距離が近いため、風通
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月25日
組織体制・コミュニケーション:いい意味で上下関係が厳しくなく、自分の意見を上司、
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回答者: 男性/ 現場管理、事務、運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
事業展望:現体制での業績は限界に達している感が否めない、しかしながら代表の理念を
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回答者: 男性/ 流通企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:通勤手当のみオフィス環境:一般的な倉庫トイレが遠くにしかなく、なかなか
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回答者: 男性/ 流通企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:女性が活躍しているといえるただ、人員的な余裕はないため休暇につ
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