回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
以前は有給を使うこともできませんでしたが、働き方改革のおかげで強制的に有給休暇を消化するようになった。更にシステムで有給を申請するので取得しやすいです。もちろん有給の半日利用もできるようになりました。
勤務時間は自分で調整できるので用事がある時は定時で帰ることもできます。そもそも7時過ぎまで残っていることはほぼ無いです。
以前は有給を使うこともできませんでしたが、働き方改革のおかげで強制的に有給休暇を消化するようになった。更にシステムで有給を申請するので取得しやすいです。もちろん有給の半日利用もできるようになりました。
勤務時間は自分で調整できるので用事がある時は定時で帰ることもできます。そもそも7時過ぎまで残っていることはほぼ無いです。
株式会社オージンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社オージンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
退職金制度(DBとDC)や財形貯蓄、社員持株会、社内購入など一般的な福利厚生はしっかりしています。その他、福利厚生法人との契約や福利厚生施設との契約が複数あるので、その点は選び放題になっている。
また、社長賞ではハワイ旅行をプレゼントされるだけでなく、小遣いまで支給されるようになった。その他、毎年慰安旅行が実施され、5年に1度は海外旅行にまで連れて行ってもらえます。
ただし、コロナ禍の影響で全て保留/中止されてます。
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