回答者： 男性/ 製造スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 270万円 | 18万円 | 4万円 | 57万円 |
| 年収 | 270万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 57万円 |
評価制度:
年間4回の評価面談が設けられており、リーダー職は経営層からの評価を受けて昇進・昇給があると言われていますが、実際の評価と昇給の度合いどの程度かはわかりません。人によって不満がある場合、ない場合それぞれあると聞いています。あまり評価がされていないリーダーの下で働く場合、自分の評価も上がらない場合があるようです。
年間4回の評価面談が設けられており、リーダー職は経営層からの評価を受けて昇進・昇給があると言われていますが、実際の評価と昇給の度合いどの程度かはわかりません。人によって不満がある場合、ない場合それぞれあると聞いています。あまり評価がされていないリーダーの下で働く場合、自分の評価も上がらない場合があるようです。