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株式会社MiraieのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
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その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月28日

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 34万円 0万円 62万円
年収 470万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:エンジニアの場合、基本給と賞与は月単価の6カ月の平均で算出される。その
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口コミ投稿日:2023年10月28日

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
成長・キャリア開発:指定の資格を取得すると受験料と一時金がもらえる。また、新卒者
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
事業の強み:営業部がつよく毎年しっかり売り上げを上げていけている。ホールディング
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
勤務時間・休日休暇:案件によるが、無理して働くということはない。休日出勤は現状一
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発事業部/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は配属される現場によって変わる。1ヶ月自宅待機の場合は最低賃金にな
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発事業部/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場によるので定義はできない。基本的にどこもカレン
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発事業部/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験大歓迎の罠に引っかからない方が良いです。入
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
福利厚生:書籍購入費が毎月5000円まで補助があります。スクーという動画学習サイ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
企業カルチャー・社風:若い人が多い会社なのでコロナ前は飲み会やイベントが月1くら
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口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 2万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 35万円
給与制度:単価と勤怠のみで給与が決まるためお給料が上がるかどうかは現場次第だと思
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場次第でワークライフバランスも現場次第です。普通
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:良くも悪くもエンジニアの状況を把握できていないので、客先の稼
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:独自の営業ネットワークがあるようだ。事業の弱み:技術者に対する営業の
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
組織体制・コミュニケーション:毎月ヒアリングシートを記載し現状報告を行っている。
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発事業部/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月23日
女性の働きやすさ:休暇も現場によって取りやすい、取りにくいは変わってくる。健康診
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回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発事業部/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月23日
福利厚生:住宅補助が1都3県以外という条件付き。もらえても1万、
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口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
女性の働きやすさ:エンジニアの女性が産休育休を経て現場に復帰するといったケースを
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:SESなので現場次第なんだなと強く感じました。色
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口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
成長・キャリア開発:最初3ヶ月の研修がありました。また書籍購入の補助や動画学習サ
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口コミ投稿日:2024年04月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月06日
成長・キャリア開発:以前より資格取得手当があり、必要に応じて見直しを行っていた。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月06日
事業の強み:既存事業を着実に伸ばしている印象。シニア層のエンジニアを対象としたエ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月06日
ダイバーシティ・多様性:性別や人種を超えて協業をする機会も多々あった。ワークスタ
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口コミ投稿日:2023年08月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:当時から一定の基準を設けて、そこに沿って評価をするという点では非常に公
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ベンチャー企業を謳っているが、大きなリスクを取る
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口コミ投稿日:2023年08月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
働きがい:取引先の方と仕事をする機会が多く、自社だけでなく他社の方と"同じような
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口コミ投稿日:2023年08月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:男性比率の方が高いものの、女性だからと働きづらさがあるようなも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
事業展望:新規事業を無理に強化せず、既存事業のSEESに力を入れることが一番良い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
オフィス環境:本社は渋谷、拠点は高円寺、いずれもアクセスに不便を感じたことはなか
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