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株式会社ケリングジャパンの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月19日
福利厚生:社員割引が良い、アウトレットの品もさらに社員割引
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与や昇給はあまり期待できないが、売上をあげればかなりの収入が見込める
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
企業カルチャー・社風:CEOが交替するたびに方針が変わる。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
福利厚生:かなり充実している。退職金は前払いのため、計画的に貯蓄していく必要があ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:残業については上限あり。ただ、繁忙期やイベント時は、早出や残
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
成長・キャリア開発:印象にない、女性についてはキャリアアップのロールモデルがいな
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境と思う。育休や時短で仕事される方も
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
事業展望:老舗のブランドなので、人気の波はあるが
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回答者: 男性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ GUCCI

3.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
福利厚生:退職金はなし。財形貯蓄あり。社販は国内は40%off、海外は50%of
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回答者: 男性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ GUCCI

3.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
成長・キャリア開発:色々なチャレンジ制度はあるものの出来レース感は強い。働きがい
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回答者: 男性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ GUCCI

3.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 1万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:退職金はなし評価制度:当時は決めつけが多く面白みに欠ける。店長とブロッ
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回答者: 男性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ GUCCI

3.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇が年2回あり、1週間ぐらいの連休が取れる多様
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:固定給プラスアルファで月ごとに賞与がある。派遣社員にもその賞与制度があ
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
福利厚生:個人で勝手にといった感じ 案内はないオフィス環境:立地はかなりいいと思
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
成長・キャリア開発:特にないと思います働きがい:よくわからない 毎日が大変でない
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく全部署退職する方が多く退職、入社のメール
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月27日
女性の働きやすさ:女性がほとんどなので男性で職場になじめない方は
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:女性が多いので横のつながりは悪
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:未経験からラグジュアリーの販売員にまで成長されてる方もおられ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
企業カルチャー・社風:販売職の中でもラグジュアリーということもあり、店舗にいろん
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係が想像よりも複雑。終わらない業務を無理や
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:育児中の女性も活躍されていて、時短勤務などもう
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:休日はかなり多い。休みはしっ
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