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株式会社サザビーリーグの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
企業カルチャー・社風:人を大事にし、クリエイティブリテイラーとして社内外に対して
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回答者: 男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
福利厚生:退職金はポイント制となっており勤続年数により退職金の支払われるステージ
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回答者: 男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年の評価制度により上長の判断によって決まる。賞与は年2回となり
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回答者: 男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
成長・キャリア開発:小売の最新情報が入ってくるので、どういった商品が売れているの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サザビーリーグ

2.8
口コミ投稿日:2022年04月30日
オフィス環境:本社は原宿駅、北参道駅、千駄ヶ谷駅から10分強。オリンピックメイン
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回答者: 男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
事業の強み:衣食住と生活に関わるブランドを持っている事。事業の弱み:現状のブラン
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回答者: 男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
勤務時間・休日休暇:在籍していた部署では休日はしっかりと取れていたと思う。商品を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サザビーリーグ

2.8
口コミ投稿日:2022年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:アパレル業界だから給与が安いのはあるけれど、基本的に社員還元をしない会
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回答者: 男性/ 店舗設計・施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
女性の働きやすさ:取り扱い商品から女性が多い会社。年齢に幅があるので、意見をまと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サザビーリーグ

2.8
口コミ投稿日:2022年04月30日
企業カルチャー・社風:ブランドによって
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
福利厚生:会社自体がしっかりしており、頼れる会社。福利厚生もしっかりしており、転
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
女性の活躍・女性管理職:女性の役員はいませんでした。部長クラスでは何人かいました
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
社長の手腕:上品で嫌味のない非常に親しみやすい社長でした。前の二代の社長達に比べ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:人脈で社内での仕事が大きく左右されるので人によっては積極的に関われる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:お昼が12時からと決まっていて周りの店舗やお弁当屋さん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:ほんわかとした良い雰囲気だと思う。あまりいい争う人はい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】意見を持ってる人が尊重されますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:野心のある人が少ないので、リーダーシップを持ってビジョ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
女性の活躍・女性管理職:役員に女性はいませんでした。部長クラスでは何人かいました
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が上がる事が少ない。入社のタイミングや経緯で決められた給与でほぼ決
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
教育・研修:【周囲からのサポート】しっかりとしたサポート体制があると思います。組
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:お客さんの反応や喜んで貰えた事を感じれる時、本当に良かったと思えるし、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:ブランドの縦割り的な側面もあり、知識やノウハウが共有される事はないので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
入社理由・入社後の印象:好きなブランドだったので入社したのですが、やはり好きで入
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:ブランドマネージャーとしてブランド全体の利益計画の策定及び実行。進捗状
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:皆自由な雰囲気でのびのびと休憩出来ていた。千駄ヶ谷のオ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:実績次第ではブランドの統廃合もよくあり、その後のキャリアについては不明
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:スタッフ部門において特に安定志向の人が多く新しいことに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:年齢、経験問わず仕事は広く任せて貰える。また自由度は高く雰囲気も良いの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
働きがい:販売から経理などのスタッフ部門に異動も出来る、本人の努力と想い次第で様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他のファッション、アパレル業界と比較すると良い水準かと思う。ブランドに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月15日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほぼ無かったので、ワークライフバランスは取りやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月15日
福利厚生:福利厚生に関しては特徴的な内容は無かった。オフィス環境:1Fにカフェが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:新規事業部ということも期待を大きく持って入社した
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体性を大切にする社風。自ら会社や所属部門の強み/課題を発見し積極的に
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