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株式会社滋賀ボトリングの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 操業員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:
業務の性格上、やはり女性には不向きと言わざるを得ません。

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3.3
東京都東京都世田谷区世田谷123-20
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2.9
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メーカー・食品・飲料
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2.7
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3.2
静岡県浜松市中区
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3.3
福岡県糟屋郡新宮町緑ケ浜3丁目1-1
メーカー・食品・飲料
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2.9
神奈川県横浜市旭区
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:工場の場合だと生活リズムがバラバラになるので女性の方だと少し... 続きを見る
3.1
東京都品川区大崎2丁目1-1ThinkPark Tower
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:現場は体力仕事なのでしんどい。筋肉が嫌でもつく。育休は取れる... 続きを見る
3.3
東京都港区芝5丁目33-1森永プラザビル本館
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ なし
女性の働きやすさ:女性の管理職登用に積極的である。産休育休も問題なく取れる。... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:育休、産休等の制度はあるが、元の職場に非常に戻り辛く、扱いも... 続きを見る
3.4
北海道帯広市西二十四条北1丁目3-19
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休制度もしっかりあるので、安心できるが部署によっては体に負... 続きを見る

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