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株式会社S-crewの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ Webデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
福利厚生制度の満足点:
長い期間務めていないので覚えておりませんし、あまり言うべきではないと思ってます。

福利厚生制度の改善点:
社会保険などはちゃんとありましたので最低限の保険には加入させてもらえるはずです。
何か特別なものはありませんのでそちらを期待している方はご注意を。

株式会社S-crewの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザイナー/ 従業員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は通常の8時間勤務。待機時間がよくわからないため、休暇のタイミングが分からない。

多様な働き方支援:
スキルがあればリモートワークはおそらく可能であると思われる。

株式会社S-crewの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザイナー/ 従業員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:
人材派遣の会社の為余り分からない。

組織体制・コミュニケーション:
上司との連絡はLINEで行っている。話しやすい方の為その点はいい。

株式会社S-crewの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 女性/ webデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月19日
女性の働きやすさ:
比較的女性が多いため和気藹々としていて、女性は働きやすいと思いました。

株式会社S-crewの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザイナー/ 従業員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:
研修は一週間に一回で、付きっ切りで研修を行っているわけではないため、よくわからない。

株式会社S-crewの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ アウトバウンド営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社理由:
エンジニア研修において力を入れているところや、社長が技術者ファーストでキャリアへの協力が整っているところに惹かれ、入社しました。
面接時点でも、「どんなことがあっても気楽に相談して欲しい」と、とても寄り添ってくださる社長であることから、他の社員への信頼もありました。

入社前に認識しておくべき事:
いいギャップは、教育担当の方がとても人間らしく、重苦しい嫌な圧が全くなかったことです。コミュニケーションの取りやすいとても良い環境でした。

改善を期待している点は、研修内容についてです。YouTube動画の寄せ集めなので、ここでなくていいとガッカリしてしまう人も多いのではないかと思います。

株式会社S-crewの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 男性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月05日
事業の強み:
取引先社数が非常に豊富で、様々な業務や業界に携われる機会があるところが非常に強みとしてあると思います。
また社内が若手中心であり、コミュニケーションが取りやすくレスポンスが非常に早い点も優れていると思っております。

事業展望:
現状各クライアント様から数多くの業務のご発注を頂いているような状況で、今後もその流れは続いていくと思います。
まだまだ成長途中の段階となるので、今後も益々業績が伸びて行くと思われます。
またIT人材の不足は世の中的な課題でもあるので、その点に置いても非常に伸びていくと思われます。

株式会社S-crewの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザイナー/ 従業員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
まだ最近入社したばかりで、昇給特に分からない、賞与も無し、手当はよくわかっていない状態。

評価制度:
おそらく実力主義だと思われる。