ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社P-Connectのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社P-Connectの回答者別口コミ（1件）

  • 管理部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.4 最新の回答：2022年11月15日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社P-Connectの職種別口コミ（7件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（7件）

株式会社P-Connectの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月15日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年11月15日
福利厚生：
できたての会社なので、これといった福利厚生は整備できてないのですが、創業メンバーの方がことあるごとに気にかけていただいて色々と提案しやすい環境だと思います。今後こういう制度があってほしいなど意見もできる環境であるので、その点はいいと思います。

オフィス環境：
現在のオフィスは駅から近く、通いやすいです。
こじんまりとしていますが、仕事をする環境としては特に気になるところはございせん。
上層部も会社を大きくして、立派なオフィスを構えるという夢を語ってくれるので今後が楽しみです。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社P-Connectの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月15日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年11月15日
勤務時間・休日休暇：
勤務時間、休暇などきっちりしているイメージです。
現に、残業などは全くと言っていいほどなく、定時でしっかりと仕事を終わらせて帰ることができます。
上層部の方が残業を推奨していないので帰りやすい環境ができています。

多様な働き方支援：
リモートワークで完結できるものはリモートワークを推奨してくれます。
副業なども規定はなく、会社の仕事をきっちりとこなしていれば、副業も全然可能な環境であると思います。
上層部との距離が近い分、早帰りの相談などしやすいです。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社P-Connectの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月15日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年11月15日
企業カルチャー・社風：
すべてがガチガチの規律で成り立っているという会社ではなく、人それぞれ考え、遂行していく社風だと思います。
仕事に対しても、答えは一つじゃないという考え方もありますので、こうしなさいというのはなく、さまざまな方法を自分で考えながらできる社風です。
その際も、上層部の方は、こういうパターンのときは自分はこうしてやってうまくいったよとか押し付けではなくアドバイスしてくれます。

組織体制・コミュニケーション：
まだ社員が少数の会社なので、お互いの距離が近いので色々とコミュニケーションを取れる環境だと思います。
今後の展望などお話を聞く機会もあり、こういう組織体制を作ってこういう風に管理していけたらなどもしましてくれているのでがんばろうと思います。

ダイバーシティ・多様性：
こういったことはまだ整備はされていないと思います。
が、ワークスタイルの面に関しては、ストレスなく結果が出せる環境など色々と考えてくれているイメージです。
上層部の方が多様な分野での繋がりがあるので、企業として力はあると思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

株式会社P-Connectの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月15日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年11月15日
女性の働きやすさ：
まだ女性社員はいませんが、女性社員を増やすために様々な取り組みをしようとらいう姿勢が見えるので、働きやすい環境なのかなと思います。
様々な点で相談しやすいので、色々と融通が効く働きやすい会社ではあると思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社P-Connectの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月15日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年11月15日
成長・キャリア開発：
重要な案件なども任せてくれることが多く、様々な人とお会いしてお話しする機会があるので、相手の会社様の上層部など自分より上の立場の方と話す機会もあります。
その点キャリア面において勉強できる時間は長いと思います。
もちろんそのときは上層部の方もしっかりフォローとして入ってくれます。

働きがい：
自分自身で考えながら仕事に取り組めることがやりがいに感じます。
失敗しても怒られるのではなく、一緒に考え修正していくという空気があるので失敗を恐れず、いろいろな方法を試し、ゴールへ向かうというところがいいと思います。
失敗を繰り返すことで自分自身様々なものが見えてきました。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

株式会社P-Connectの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月15日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年11月15日
事業の強み：
今やっている事業に関しては、ここ最近あるようなコロナなどで止まるような事業ではないので、そういう点が強みだと思います。
リモートワークでも完結できたり、かかるコストを抑えたりというのがすぐにできるという点で安心です。

事業の弱み：
様々な形がある事業だと思うので、新たな方法などができやすく、それについていくのに遅れたらその分野において少し遅れをとってしまう点で、情報などにアンテナをはっていかなければならないという点。
幅広い世代との交流が、必要になるところ。

事業展望：
どんどん成長していく会社だと思います。
上層部の方がよく言っているのが、今やってる事業だけで終わらせるつもりはさらさらないと言うことです。
そう言ったら方達が色々な分野に興味を持ち、繋がりを作り、会社の利益に変えると言う動きをとっているので、何か予想しない事態が起きた時にも転けるということはないと思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社P-Connectの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月15日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年11月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
成績、結果に応じて積極的に昇給などの評価をしてくれる会社だと思います。
賞与に関しても、業績によってイメージしていた金額より多くいただける場合もあります。
各種手当なども業績により多数いただけるので、業務への意欲は高まります。

評価制度：
まだ従業員が少ないので、勤務態度やがんばり、結果などを上層部が直接見て評価してもらえるので、スピード出世も夢ではないと思います。
上層部とのコミュニケーションの時間も長いので、会社としての方向性ややるべきことが直にわかるので遂行しやすいです。
年功序列などはなく、実力を評価してもらえるので意欲が上がります。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス IT・通信（その他IT・通信）業界 株式会社P-Connectの評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。