成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】豊富にあります。...
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東京都品川区東大井５丁目１２－１０大井朝陽ビル １Ｆ
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茨城県猿島郡 境町２１９０
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回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医事課/ なし
成長・キャリア開発:資格取得や、研修会等もあり、やる気次第でどうとでもなる。...
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千葉県千葉市美浜区浜田2丁目35
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回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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大阪府大阪市西区京町堀１丁目６－１０
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マルイ食品有限会社のカテゴリ別口コミ（1件）
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
マルイ食品有限会社の回答者別口コミ（1人）
- 営業 / 主任 / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
4.0
最新の回答：2023年04月14日
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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マルイ食品有限会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 主任
資格取得や研修については、比較的積極的だと思います。ほとんど全社員が対象です。資格の取得は費用も会社が負担してくれるので、あとは自分次第です。資格をたくさん取ればいいというわけではなく、あくまでそれは自分のスキルアップのためであり、結果としてそれが会社にとって有益なこととなるよう、意識して取り組みたいところです。研修についても自分に必要なスキル取得のためであれば、しっかり考慮してもらえます。研修費用についてはある程度制限はあると思いますが、それに関わる費用、旅費も会社が負担してくれます。
働きがい:
結果だけが全てではないこと、経営陣はしっかりその過程を重要視しています。特に営業職は数字が重要視されがちですが、営業といっても、状況次第では難しい時、ラッキーな時、偶然などさまざまで、数字だけでは判断しずらい部分が多々あります。営業経験者なら誰しも感じたことがあると思います。数字は決してよくなくとも、上の方はしっかりその過程を把握した上で判断してもらえます。もちろん、全ての方がそうだとはおもいませんが、おおかたその風潮があるのは事実ですね。これって、どの部署にいる人にとってもモチベーション維持につながると思います。