回答者： 男性/ アクロバットインストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
通勤もしくは住居手当あり。
月に行ったレッスンに準じたインセンティブがあるだけでなく、パフォーマンス等への出演料は別途支給。
昇給に関してはまだ明確な基準が定まっていませんが、時期を追って整ってくるはずです。
頑張った分だけしっかりと成果がもらえる制度です。
評価制度：
年齢による差は特にありません。
どちらかというと実力主義なので、登る力がある人はどこまでも登っていくことができます。
また、社員数が少ないため、昇進・昇格の頻度が他者と比べて高く、やりがいを感じることができます。
通勤もしくは住居手当あり。
月に行ったレッスンに準じたインセンティブがあるだけでなく、パフォーマンス等への出演料は別途支給。
昇給に関してはまだ明確な基準が定まっていませんが、時期を追って整ってくるはずです。
頑張った分だけしっかりと成果がもらえる制度です。
評価制度：
年齢による差は特にありません。
どちらかというと実力主義なので、登る力がある人はどこまでも登っていくことができます。
また、社員数が少ないため、昇進・昇格の頻度が他者と比べて高く、やりがいを感じることができます。