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株式会社アバンス・エイトの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
企業カルチャー・社風:
努力している人やアピール出来る人は割と正当に評価してもらえてるように思う。内勤は基本的になく、配属先へ派遣されることがほとんどであるため理由にもよるとは思うが勤怠不良に関しては厳しい評価がされているように思う。

組織体制・コミュニケーション:
帰社会でのセキュリティ講習、コンプライアンス講習の他に忘年会やオンラインでの飲み会、ビンゴ大会、ゲーム大会なども開催される。その他任意参加のサークル活動などもある。普段は単身派遣されているので社員同士の交流はレア。

ダイバーシティ・多様性:
女性エンジニアは業界全体で少ないと聞いているが、自社には女性社員が多いように思う。営業や役員にも女性がいるのでいざという時に相談出来そうでありがたい。また、役員以上にご家庭のある方も多く子育てに理解もあって助かっている。

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
事業の強み:正直技術者側からは自社がなにを強みにしているか分かりかねる。強いて言
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
成長・キャリア開発:資格取得手当は非常に多く、額もこの業界では高い方なのではと感
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:これについては自身を担当している営業とのコミュニケーションが
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:配属先が良いためか基本は残業なし、定時で帰れている。日曜や祝
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:交通費は上限はあるものの負担してもらえる(よほど家から現場まで遠くなけ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回以上は対役員以上との人事評価面談が実施され、社内イベントへの参加
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
福利厚生:交通費はなるべく安い額のルートで支給された。住宅補助はなし。オフィス環
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:オフィスの雰囲気も少々アナログな印象を受けた。研
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
女性の働きやすさ:"多様性"の欄と重複するが、女性役員もおり、育児に理解ある方も
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初はゲーム開発をしたくて入社したものの、開発に
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年10月28日
勤務時間・休日休暇:研修中は残業は全くなかった。定時になったら掃除をしたり速やか
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