「エンゲージ」と「エンゲージ 会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 人材・教育（人材サービス）業界
- 株式会社ＫＯＧの評判・口コミ
- 株式会社ＫＯＧの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
株式会社ＫＯＧの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
--
10件株式会社ＫＯＧの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ＫＯＧで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを10件掲載中。エンゲージ 会社の評判は、株式会社ＫＯＧへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年12月15日
口コミ投稿日：2023年12月14日
回答者： 男性/ 食品製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製パン部バラエティ課
3.9
同じ業界の企業の口コミ
3.8
大阪府大阪市北区大深町３−１グランフロント大阪ナレッジキャピタルタワーＣ１１Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:休日は結構多いし変則勤務での時給はかなり良かったです。残業も...
続きを見る
3.4
東京都千代田区有楽町１−７−１有楽町電気ビルヂング北館６Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休2日、曜日が決まっていましたので、あらかじめある自分...
続きを見る
3.7
東京都豊島区南池袋2丁目14-10瀬川池袋ビル2F
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ IT事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:休日は週休2日で基本土日休みです。休日出勤がある場合は別日に...
続きを見る
2.8
東京都渋谷区恵比寿１−８−４ＥＢＩＳＵＯＮＥＢＬＤＧ５Ｆ・７Ｆ（受付）
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:成果が出ていない場合、残業や休日出勤が発生する可能性がありま...
続きを見る
4.1
埼玉県さいたま市大宮区高鼻町１−２０−１大宮中央ビルディング７Ｆ
人材・教育・人材サービス
3.6
三重県四日市市芝田２−３−１
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ トレーナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他
勤務時間・休日休暇:派遣先の会場のパーティースケジュールがあり、その範囲内である...
続きを見る
3.6
愛知県名古屋市中村区黄金通７−２１−１
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
社内制度:個々人のスキルアップや育成に力を入れているため、資格取得やセ...
続きを見る
3.1
大阪府池田市満寿美町２−２５
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:親会社の工場カレンダーと同じ。夏、冬、GWともに10日程度。...
続きを見る
2.9
埼玉県さいたま市浦和区北浦和４−５−５北浦和大栄ビル４Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:派遣社員なのであまり残業が無い。それがメリットの人には良い働...
続きを見る
2.9
東京都新宿区西新宿２−６−１新宿住友ビル４４Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 回答なし/ 営業代行/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は正社員・契約社員ともに8時間でお昼休憩なども自由。...
続きを見る
株式会社ＫＯＧのカテゴリ別口コミ（10件）
エンゲージ 会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ＫＯＧの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 食品製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製パン部バラエティ課
KOGは、派遣元企業であり、4カ月目とありこれから発展すると思料する。
裁量権については、特に有りませんが、会社の中身については、詳細判りかねます。3人体制で運営社長、正社員2名で営業してます。
毎月契約更新にて、1カ月契約で現在の派遣先企業へ雇用されてます。
仕事として、現在の派遣先KOGに行くことは、有りません。
成長支援制度:
面談による派遣先企業での勤務に於ける意見聴取、希望、現在の健康状態意思疎通を図っている。
ダイレクトメールでの(報告・連絡・相談)ホウレンソウの送受信を実施してます。