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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しの良さは無いようです。
会社は挑戦するように指導していますが、しぶしぶ挑戦しているようです。
組織体制・コミュニケー...
事業の強み:
水栓バルブとシャワー、節水器具などいろいろと展開されておられます。
事業展開は良いと思います。
事業の弱み:
特定の会社の売上が多く、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
裁量権の有る無しは業務内容によって異なります。モノクローナル抗体やポリクローナル抗体、GMP動物試験の実施などを担当すると、決...
組織体制・企業カルチャーの満足点:
組織は社長・部長1人・主任2人・一般社員(現在は3人)で構成されています。技術部は全員で5人、営業(総務)...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
客先からの注文で設計、製造することがほとんどなので自社ブランド商品を全国展開することが苦手。いつまでも下請けでは業績は良くならな...
企業カルチャー・社風:
お客様第一主義であり、社員のことは後回しにされる。営業担当が受注した仕事が無理難題でもやらねばならない為、担当部署や担...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
親子で経営している会社なので親子ではない社員は仲が良ければ良いのだが仕事ができなかったりすると評価が上がらない印象
組織...
福利厚生:
普通。一般的な福利厚生。もっと色々な福利厚生があるととてもいいと思う。
オフィス環境:
工場の中に8台ぐらい機械がありそれぞれ違う加工...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給10万円職務給20万円で、年収の80%程度
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】同業他社がどの程度か比較出来ない為わかりません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
従業員目線から見て経営者は、従業員に対して支払うものは出来る限り支払いたくないと考えているように思われる。減給のためなら役職の降格...
勤務時間・休日休暇:
基本的に定時終わりで、休暇も取りやすい。
多様な働き方支援:
リモートワーク、副業は禁止になっている。
パートや嘱託は時短勤務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎年1〜2%の昇給がある。
事務職の給料は他の会社と比べると高くはないが安くもない。岐阜アグリフーズより安いところはもっとあると感じ...
女性の働きやすさ:
工場勤務は女性職員が多いため、働きやすく、また休みもとりやすい。
20〜60代の方が勤務しているが、人間関係問題はあまり聞か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
結婚したら寿退社したいと思ってたが前例なし。
働きがい:
なし。
女性の働きやすさ:
喋らずじーっとしてるのが苦ではない人が向いてる。話すのが好きだったりお客様と接したい人には不向き。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自社独自の蛇口技術を強みとしています。
顧客からの依頼は年々増加しているので
今後より多くの案件に対応していくことが想定されます。
そ...
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは上手く取れています。
社員数も非常に多いわけではないので、良い意味で年齢関係なくコミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:新しい人が入ってきてもすぐに辞める人が多く中国人は三年はリッチバーガーで我慢して働かないといけないし早く中国に帰りたいと言っ...
女性の働きやすさ:コンクリートでずっと立ちっぱなしでほとんど動くことがないので足、腰、肩が凄く痛くて病院代の方が高くつく重たい物をもちギック...
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