平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
職場全体の職員数は決して多くありません。そのため所属している部署内ではもちろん、他の部署の方もコミュニケーショ...
成長・キャリア開発:
資格取得に際して褒賞金が支給される制度があり、業務上必要な資格については取得に係る費用のほか、合格後褒賞金を頂けます。自...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
27 時間企業カルチャー・社風:
実力評価という考えは希薄であり、実力がなくとも年齢に応じてそれなりの給与がもらえる。このことが若手社員中心にモチベーシ...
成長・キャリア開発:
私が務めていたところは、給油作業の他にも、高圧ガスの取り扱いに伴うガスの設備や石油機器の設置、販売など手広く展開していた...
平均年収
426 万円残業時間(月間)
30 時間女性の働きやすさ:
一般職の女性は働きやすいと思う。産休、育休はしっかり取得してる人が多い印象。あとは総合職と職務内容でしっかり区別されるので...
事業の強み:
事業規模が大きいため、安定性はある。
ただ新規事業に関しては主要事業に対して親和性のある事業がここ最近行われていないため、今後の成...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営利を求めず、農家(組合員)のためがすべてであり、それ以上もそれ以下もない。
農家のために尽くすことが、職員の使命であり...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は勤務時間がとても長くなるので、時間や休暇の調整ができなくなります、部署にもよりますが。
冬になると比較的忙しくなく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によるが休日出勤した場合も振替休日を取ることができる。有給休暇を年間10日以上取得する計画があるので、今後有給は取得...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの農業組合です。退職者が多く、担当者が何人か変わりました。
組織体制・コミュニケーション:
面接の時しか会社にはい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
入組当時は普通に仕事をしていれば毎年昇給していましたが、人事評価の制度が途中から変わってからは昇進しないと給与が上がりづらくなって...
企業カルチャー・社風:
組合員(農家)主体の組織ではあるが、都会の農協のため、農家が少なく、ただの銀行になっている。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
私が働いている所は選果でしたので正社員ではなくパートでしたが
男性より女性の方が圧倒的に多く、年齢層も30代~の方が一番多か...
成長・キャリア開発:
入ると農協監査士という資格を取得しなければならないため、会計、財務、法務など幅広な知識を勉強する機会がある
その後は良くも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修制度や資格支援制度はしっかりとある。
基本的なことは学べるが実践的ではない部分も多いと感じた。
働きがい:
基本的に毎日ル...
勤務時間・休日休暇:
部署によっては繁忙期に2時間以上残業がある場合もある。
休日出勤も部署によってはあるが代休はしっかりとれる。
残業・休日出勤...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはいいようで悪い
組織体制・コミュニケーション:
話しやすいです
ダイバーシティ・多様性:
あまり性別など関係なく働けま...
給与制度:
昇給年1回 賞与年2回
通勤手当 住宅手当 寒冷地手当 決算手当
評価制度:
よくわかりません
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
近年働き方改革が目に見える形で実施され、ワークライフバランスは確立されている。上司部下の関係も総じて良好と思われ、休暇は...
企業カルチャー・社風:
意欲のある職員に仕事が偏る傾向にある。見返りは昇進、昇格という形で反映される。
概ね、革新的マインドを持った職員が少ない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
中途採用を活用する流れが続いている。
新卒はなかなか入社しない。
中途採用者の一部が全て自分の力で仕事している風な雰囲気を...
オフィス環境:人数が多い割にはオフィスが狭く使いづらい。ただ施設内自体は広いので、気晴らしは可能。喫煙所が外にあるが、喫煙者が多い職場のため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系
古い会社という認識で間違いないと考えられる
風通しの良さも部署によって変わる
今の若者で言う部署ガチャが大きい
組織...
給与制度:
昇給は年に1回、賞与は年に2回。各種手当はほぼ公務員と同様で一通りのものは出る。通勤手当などは公務員より出るが、広大な面積を誇る地...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:女性間の仲が良くない。飲みにケーションを強要してくる。歳の差なく交友がある代わりに、声をかけないと仲間外れにされた...
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】ハツラツとした雰囲気はあまり感じない。なんでも引き受けてしまうため、あとの後続の人が辛い思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:部署によっては勤務時間にかなりの差があるのに残業代があまり出ないことが、残業を毎日のようにしている部署は不満に思っていると感じます...
成長・キャリア開発:お金を預かる為信用第一な仕事であり仕事の責任感を感じることができます。その為一人一人が真剣に仕事に取組む職員として成長し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:部門によって変形労働時間制で就業体系が組まれます。基本は土日休みに祝祭日も暦通りに休むことが出来ます。年に数回、イベント...
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制が設けられていますが、一日の労働時間は8時間前後に設定されていると思います。一日の就労時間を過ぎた場合は概...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
準職員だったので退職金は無く、世帯主でもなかったので、住宅手当や燃料手当などの対象でもありませんでしたが、正職員には福利厚生はきち...
勤務時間・休日休暇:
残業が多い部署や時期などもありますが、自分の仕事次第で定時で帰宅できます。上司達は残ってる人も多かったです。休暇も余程の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの素晴らしいアットホームな企業だと感じました。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士が仲がよく、家族のような組...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時からです。就業時間は勤めていたのが昔で覚えていませんが8時間くらいでした。ただ土曜日は出勤するのが常で大変...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
農家に対して技術指導をする仕事です。どこをどのように回っても良く、自由裁量に任されています。国の農業施策に準じた作付け計画や技...
入社理由:
私は農業系技術の地方公務員でした。昨年春に定年となりこの会社に採用されました。
入社前に認識しておくべき事:
民間企業(団体)なので時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、基本週休2日制だか、一部部署では、一年間の変形労働時間制であり、繁忙期には月に数回の休暇のみになり、在籍部署...
福利厚生:
住宅手当は該当者には月に定額が支払われる。独身者にのみワンルームマンションあり。
退職金は、勤続年数により支給額が異なる。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
気候変動・環境変動に対応する新たな作物の試験導入、栽培など、さらなる地場産業の振興、新規分野への進出などの分野で、積極的に若...
事業の強み:
地域産業に直接かかわることができる。新規分野への挑戦も可。
事業の弱み:
地域を見ると、条件不利地が多いことから、投下資本に対するリ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はここ数年でだいぶ改善した。支店によって忙しさが異なるため、忙しい支店に異動になった際は大変。休暇については基本...
組織体制・コミュニケーション:
飲み会が多く職員同士の仲は良いと思います。金融だと異動も多いため、そこから交流も増えます。上司とも基本的には話...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらを大切にする風潮がある。年功序列というのもあるからかもしれない。
風通しはよくない。全体的に長い物に巻かれるよう...
成長・キャリア開発:
研修などは多いが、中身の伴っていない、研修が多いように感じる。
働きがい:
働きがいなどは特に感じられない。
淡々とこなす。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は少額ですがあります。
寮についても、単身者様が8戸、世帯主用が四戸あります。
通勤手当については、社宅に住んでいると出ません...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、8時から17時までとなってりおります。
有給休暇については、部署による差が大きいですが比較的取りやすい傾向にあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【教育・研修について】経理担当としては特にないが、役職のついている人は市役所主催の様々な会議等、会社全体としては年に1度コンプラ...
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】お客様への応対の仕方や、パソコンスキル(主にExcelですが)、色々なジャンルの人と接することで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は引当金が毎年度計上されるので、会社が安泰である限り、定年まで勤め上げれば公務員並の退職金は得られると思う。北海道の会社の中...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日は完全に休みなので予定も立てやすい。
多様な働き方支援:
良くも悪くも団体職員であるため、今どきの柔軟な働き方は難し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
大きく分けて三部署あり、異動もよく起こります。業務内容は全く変わるので、半分転職しているみたいな感じになります。
裁量は...
福利厚生:
職場自体の築年数はそれなり経っていて老朽化してる部分もありましたがそれなりに清潔に保たれており不快感はありませんでした。
住宅補助や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
業務に関わる場合、資格取得補助あり。概ね半額補助が目安。資格によっては全額補助の場合もある。職務上必要な場合は研修を受け...
勤務時間・休日休暇:
日曜・祝日休みは、事務職のみ。
他、現場や購買部門ではシフト制であるが同等数の休日あり。
突発的な業務が発生しなければ、比較...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝休みというふうに記載はされているが、実際は土曜日は当番制で出勤日がある。
部署や繁忙期によっては、日曜祝日も出...
福利厚生:
住宅補助、通勤手当はそれなりにあります。
寮などはありません。
いいところといえば退職金くらいかなってところですかね。
オフィス環境:
会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くも保守的。目新しいことをしようというような風潮はない。与えられた仕事をこなしていくだけ。仕事をバリバリやると...
事業の強み:
農家さんがいる限り潰れることはほぼない。
事業の弱み:
農家戸数の減少、コロナによる需給の緩和等により今後農協としての収益が増えてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
北海道農業という堅い事業なので潰れることのない良い事業だと思う。
事業の弱み:
農業の後継者不足が加速しており、若者の農業離れが逼迫...
入社時の期待と入社後のギャップ:
希望の部署を聞かれたので少しは融通を効かせてくれるのかと思ったが全くそんなことはなく、人の気持ちを土返しで人...