平均年収
380 万円残業時間(月間)
28 時間ダイバーシティ・多様性:
当時は海外進出にも力を入れていたため、外国人、特にアジア系の方は結構多くいらっしゃいました。
また、外国人の方は英語の...
企業カルチャー・社風:
MVVを設定しています
■Mission
つくる人、繋ぐ人、手にする人の幸せのために、
最前線で考え、行動する
最前線で行動し...
事業の強み:
弊社の扱う無煙ロースター等は コロナ過の中でも多数ある飲食店の中でも焼肉店は好調で新規出店、改装オープンも有り販売台数は好調を維...
成長・キャリア開発:
弊社はメーカーである限り、自社製品の知識と付帯知識は必要になりますが、入社後は新卒・中途入社関係なしに教育・研修に割いて...
平均年収
535 万円残業時間(月間)
51 時間福利厚生:
住宅手当、社有車宅、社有寮、借上げ社宅、借上げ寮制度があり、福利厚生は非常に充実していると思います。特に借り上げ社宅、借上げ寮制度...
給与制度:
人材区分というランクが上がらないと給与はほとんど上がらなかった。一年頑張っても、翌年は月額2,000円程度しか増えないことも多かっ...
平均年収
285 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
昇給や手当に対する説明はないので基準が不明
賞与に関しては説明はあるので結果を残せば残すほど多く貰える
逆に結果を残せなければ非常に少...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時半~5時半だが、実際はバラバラ
キッチリ時間内に終わらせて定時で帰る人もいれば、7時くらいまで残業をする人も...
平均年収
380 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
営業所によって違うが、場合によっては月2回日曜日の半日出勤があったりする
休暇は、休日出勤しなければいけない日もある
人手不...
福利厚生:
それなりに充実 それなりに大きな会社だからそれなりに充実してるかな 持ち株せいどもあるけど定年しないと貰えない それまでは会社にあ...
平均年収
353 万円残業時間(月間)
34 時間勤務時間・休日休暇:
残業時間は、営業になるととても多くなり夜遅くまで残っている社員がちらほらみられることがある。しかし、固定残業制度のため残...
勤務時間・休日休暇:
現場が遠方な場合もあるので、朝は就業時間より早くなっていた。また、夜も遅くなるためかなりハードだった。社内が全体的にそい...
平均年収
368 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・休日休暇:
総じてワークライフバランスはよい企業。
個々が勤務時間内の活動管理がしっかりできていれば非常に働きやすい環境である。
勤務時...
成長・キャリア開発:
当時の話たが、時間外の定時後に勉強会を行なっていた。取引先メーカーとの関係性維持の部分もあるのだろうが、固定残業1時間の...
平均年収
373 万円残業時間(月間)
39 時間企業カルチャー・社風:
提案すること自体はすごく評価してくれる上に、ダメならダメで対案を出してくれる。
組織体制・コミュニケーション:
私がいた営...
事業の強み:
常に病気の人はいるので売上的には安定はしている。
急激に落ちたりはしない
事業の弱み:
競合他社が多く、押され気味になっている。
談合時...
平均年収
474 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
カルチャーは特にない。
社風も特にない。
上司の顔色伺う人が多い、そうしないと少しだがいい待遇を受けられない。
組織体制・コ...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は取りやすい環境である.また,有休を取得しやすくする土台作りも行われていると感じる.例えば社内の掲示板で有給取得...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格支援制度はあります。ランク別で補助される金額は変わります。サービスマンはフロンガスを扱うため、それに伴う資格が必要で...
福利厚生:
退職金に関してはよくわかりません。
住宅補助は何万か出ていますが少しです。
寮はありません。
財形貯蓄はしていないのでよくわかりません。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はあまり長く無いと思う。
休暇は人手があまり無いので調整しづらい
多様な働き方支援:
リモートワークは現場職なので無い...
事業の強み:
日用品を取り扱うのでなくなることはない仕事だと思う。
事業の弱み:
大手の会社には効率面や事業範囲では勝てない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によって残業時間の差はかなり出ています。
事務所や営業は会社カレンダーに基づいた休日に比べて、現場はシフト制になるので...
女性の働きやすさ:
女性には向かない会社です。特に現場は男性と同じ仕事をしなければいけないので大変だと思います。女性の場合は女性と言うだけで昇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給や賞与は実績が十分に考慮され、結果の分だけ上乗せされる印象があります。最近では、売上や利益など数字だけの評価は極力せず、目標に...
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦しようとしてるが、会社としてまとまっていないため上手くいっていないと思う
組織体制・コミュニケーション:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
8:30-17:30が勤務時間で、所属する部署によって残業や休日が大きく変わる。
建設だと残業月60-70時間あったが。し...
成長・キャリア開発:
等級が上がる時に資格を修得する必要がある。資格取得すると手当もらえるが、試験に落ちると全額自己負担になる。営業成績が良く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
半年に1度成績が決まる。ここでの評価でもらえるポイントを貯めることで昇進のチャンスがもらえる。成績が悪い人と良い人では昇進の具合が...
福利厚生:
福利厚生は一般的であると思います。通勤費が県をまたいだ通勤の場合に高速道路利用料金までもらえるので、この料金を貰いながら下道通勤を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは、店舗によりますが良い方だと思います。
休みをとっても嫌な顔はされません。
また、残業はあまりないため...
成長・キャリア開発:
研修などは、月に数回ありそこで学ぶことも多いと思います。
資格も日産の部品士検定など部品を扱うのに必要な資格を取得すること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
役職が一定を超えるとかなり上がる。
言い換えれば下はどこもだいたい一緒の金額になる。20年のベテランと手取りが3万しか変わらなかった。
3...
入社時の期待と入社後のギャップ:
仕事とプライベートの境界が曖昧になるので仕事は仕事、プライベートはプライベートと分けて生活したい人はギャップ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
卸売だから経営が安定している。
トップシェアでお客様からの信頼は高い。
事業の弱み:
卸売だからこそ急激に利益が出ることがなく、同業者...
給与制度:
月々の給与はあまり高くなくボーナスで帳尻を合わせるような感じです。役職が変わらない限り昇給はほとんどありません。通勤手当は全然足り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
カーテンメーカーとしての規模は、業界でもかなり大きい方です。
自社で物流、縫製、企画までできる能力があり、他社と比較しても総合力に...
企業カルチャー・社風:
営業職は、同僚が各地に分散しているうえ、少数なので一緒に協力してやっていこうとする意識が各人にあり、コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存事業では、利益追求をしっかりしてたので経営的には良いと思います。新規事業は経営者にビジョンを感じなくさきほそりになると思いま...
福利厚生:
最低限のみ
退職金制度無し
オフィス環境:
営業、事務、代表がすべて1部屋に集約
およそ20人程が詰め込まれている状況
営業にはなぜかインタ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは、あまりよくない感じです。
組織体制・コミュニケーション:
経営層がよくある身内です。
その他またはそれ以外の上司ま...
成長・キャリア開発:
フォークリフトなどの資格などを取るときの支援などをしてくれる。
また資格がある人の仕事量が格段に上がるため、モチベーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良いです。教育体制も整っているので新入社員の立場からするととても安心できるのではないでしょうか。和気あいあいと...
事業の強み:
地域で一番品数が豊富
事業の弱み:
カーテンにしか詳しくないため
新築が減れば売上も下がるし、
すぐに買い替える物でもないため
人口が減る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
男性社員が少ないため、女性の管理職のかたも
多くいらっしゃった。バックオフィス系の部署の管理職のかたは既婚、お子様ありと、結...
組織体制・コミュニケーション:
上の立場のかたには逆らってはいけないという
暗黙の風潮があり、理不尽なことがあっても
自分をおさえ、我慢強く耐えな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】社員数、資本金、売上が良い企業だったから【入社後のギャップ】中国が台頭してきて、国内が危うくなったこと
勤務時間・休日休暇:残業代が出なかった。 残業するにも申請がいる。 今進めたら明日の仕事が楽になると思って残業しようとしても本当にその日にし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】成長はないし、会社としても先が危ぶまれると思う。新規に若手を入れ育てる事をめんどくさ...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】基本、地元の社員が多いので、社員自体は保守的な感じで50〜60代がメインの為、自分等が会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える環境です。中には仕事を凄く丁寧に教えてくれる上司も居ますが基本は自...
成長性・将来性:【会社の発展について】若い子を育てる力が必要だと思います。それは面倒見であったり給料面や労働時間の長さ、休日の少なさなどいろ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には土日休みだが、部署によっては現場や修理等などもあるので土曜日出勤もある。その場合休日出勤扱いになるので残業代も...
事業の強み:
公共施設の工事や農業のスマート化、ホテル関係のシステムなど多岐にわたる事業を展開しているため景気に左右されにくい。
事業展望:
今後...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
力仕事もあります。30キロくらいある荷物もあります。普段はそうでも無いですが繁忙期は残業あるのでお子様がいる方は大変です。...
給与制度:
給料は安いです。福利厚生もあまりありません。