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株式会社HDCのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2023年07月30日
企業カルチャー・社風:落ち着いた雰囲気です。コミニュケーションが少し少ないかもし
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ Sier SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 20万円 30万円 70万円
年収 340万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 70万円
給与制度:初任給は平均程度だが、昇給額が驚くほど低い。賞与の割合も平均程度だが、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
企業カルチャー・社風:部署によるが新しいことをしてるところもある。変わらず同じこ
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口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップを感じたことはありませんが、強いて
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2023年07月30日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制です。土日出勤や夜間出勤を行った際にはインター
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:住宅補助は結婚していない場合ほぼでない。通勤手当等のほか手当は問題なく
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回答者: 男性/ Sier SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:休暇はしっかりとれる。残業は場所によって違うが、ほとんどない
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
勤務時間・休日休暇:部署ごとに多少の違いはありますが、基本的に残業はありません。
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
成長・キャリア開発:成長はできない。安定を狙うなら良い会社だと思います。家庭があ
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は少ないです。若い時はやっても周りとそんな変わらないです。評価制度
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月29日
勤務時間・休日休暇:部署や担当業務によって残業時間に偏りがある。人によって残業が
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
勤務時間・休日休暇:一般的ですが、波が激しいです。暇な時は暇、忙しい時は忙しいで
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2023年07月30日
福利厚生:住宅補助、通勤手当等オフィス環境:部署によって事務所の快適度が変わりま
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
オフィス環境:休憩用のスペースが設けられています。年代等問わず利用できるので、お
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:福利厚生はそれなりにしっかりしている方だと思います。オフィス環境:静か
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2023年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はお互いに助け合いコミニュケーションが円滑
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回答者: 男性/ Sier SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:通勤手当は基本出る。住宅補助は実家が市外のみ。退職金も少ないが出るとの
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口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:一部資格については特別賞与といった形で手当があります。その他
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口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
女性の働きやすさ:女性のマネージャー職、課長職がかなりいます。休暇についても女性
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によってまったく業務体系がちがうのですごい残
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回答者: 男性/ Sier SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
組織体制・コミュニケーション:部署ごとにはっきりと違いがある。私が所属している部
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
事業の強み:安定してるかと思います。事業の弱み:スキルアップ
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ Sier SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。昇格にも影響するのでここら辺は手厚い様子
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
ダイバーシティ・多様性:性差別、国籍差別は全くありません。障害についても理解・配
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
女性の働きやすさ:働きやすい方だと思います。女性社員も増えてきているので悪くはな
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ Sier SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:近年、女性社員が管理職に昇格したが、あまり多くはない。改善傾向
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回答者: 男性/ Sier SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:北海道のさまざまな顧客を相手にしているので、道内では規模が大きめだと
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口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月12日
成長・キャリア開発:資格手当や研修補助はしっかり出るので成長できる環境は整ってい
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2023年07月30日
成長・キャリア開発:資格取得手当あります。研修も推進
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月12日
組織体制・コミュニケーション:場所にもよるが基
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口コミ投稿日:2022年12月29日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:独身一人暮らしの場合手当があるが、主任以上になると手当がなくなります。
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口コミ投稿日:2022年12月29日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月29日
女性の働きやすさ:出産後の時短勤務の制度もあり、働きやすい環境です。結婚、出産後
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口コミ投稿日:2022年12月29日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月29日
成長・キャリア開発:取得手当がある(毎月の給料にプラスではなく、一時金として)働
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月29日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまりなく、縦割りの印象が強い。しか
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月17日
福利厚生:札幌市外から来た者には住宅補助があるが、元々札幌に住んでいる者には補助
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