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キヤノン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。キヤノン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3761件掲載中。ライトハウスは、キヤノン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年07月22日

事業展望:主力事業の市場が飽和縮小しており、次の柱となる事業の育成が急務。産業機

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月15日

事業の強み:医療機器など多角化を進めていますが、中々売上構成は変化していないです

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月28日

仕事内容：製品開発部門で、外装や内部構造体、機構設計を担当して設計しています。事

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年05月21日

新規事業への取り組み：以前は研究所からの提案があったが、研究所の機能はすでに失わ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

仕事内容：【個人の裁量】あまりにも多くの事をやらないといけないので、たまには漏れ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

成長性・将来性：売上が落ちてきているにもかかわらずいつも同じものを作っている新事

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

仕事内容：仕事内容は誰でもできる内容を毎日淡々とこなすやりがいのない内容職場によ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

会社の安定性：需要がおちてきているのに新事業をやろうとしなか新事業やってみてもぱ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

仕事内容：【個人の裁量】担当が少ないので、上司と同僚にわかりやすいプレゼンをすれ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：キヤノンはレーザプリンタに代表される消耗品ビジネスで、大きな財を築

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

会社の安定性：剰余金が３兆円あること。手持ちキャッシュも数千億持っていること。プ

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回答者：男性/ 金型設計/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

事業の弱み:プリンタ事業だったが、今の時代、紙で大量に印刷したりという機会が減り

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】職場によっては、キヤノンの古い年功序列や仲良

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年07月24日

仕事内容：提案はすべて却下される。これまでの技術開発の失敗を、そのやり方が甘かっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：管理職や所長の技術経験が浅く、狭い、実績の無い人が年功序列でなってしま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：若手でも優秀な人は、主要部品を担当し開発チームの中心となっている姿

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年07月24日

仕事内容：人によっては気軽に一緒に仕事をしてくれる。また色々と指導もしてくれて、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】基礎技術検討までは、所長権限で進めら

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

事業での社会貢献：カメラ、写真という製品を通して、いろんな分野でチャリティーをし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】中途社員と生え抜き社員の差は、まったく無い。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】やるきがある人材であれば、どんどん新しい仕事

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：年頭の上司からの3つほどの業務指示に従って、その範疇で業務をこなすのみ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：カメラのシステム設計業務で、センサ、エンジン、ハード、ファーム、全般の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年07月24日

仕事内容：あまり無いと思うのが実際のところであるが、会えて言うならば、実験等の計

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【個人の裁量】最近は、経費削減が、主目的で新しい技術を習得するというこ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：受け入れ体制が十分とは言えない。配属されてすぐの頃は、役割が与えら

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：製品開発を行なっている事業部の人達は、仕事に前向きな人が多い。また

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】所属の上司によっては、まったく仕事を与えられ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：中途だからというハンディは全くない。本部長、所長クラスで、中途入社

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】本部長への説明には、事前調整が必要でかなりの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】主任クラスやテーマチーフになれば社長や会長へ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【個人の裁量】やる気さえあれば、上司次第で決められます。外出、面会も自

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回答者：男性/ 半導体プロセスエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月09日

事業の強み:カメラは根強いファンやポイントを押さえた機能改善の努力により、依然強

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年08月05日

成長性・将来性：既存事業（プリンタやカメラ）の市場規模が縮小しており、高いシェア

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】近年になって成果主義になった評価制度のせいで

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長崎県東彼杵郡波佐見町

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事業の強み:デンソー・トヨタ・富士通といった日本を代表する企業による資本... 続きを見る

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会社名	キヤノン株式会社
業界	メーカー（家電・オーディオ機器）
URL	https://global.canon/ja/
所在地	東京都大田区下丸子３丁目３０－２

従業員数	25740名
連結従業員数	187041名
設立年	1937年
資本金	174761百万円
代表者	御手洗冨士夫
決算月	12月
上場年	1949年
平均年収	761万円
平均年齢	44.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		キヤノン株式会社 3.2 口コミ(3761件)
2		株式会社JVCケンウッド 3.1 口コミ(1399件)

(3.1)	株式会社デンソーテン口コミ(672件) 平均年収（正社員） 546 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / AD / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員事業の強み:DX化が進んでいるので、仕事のやり方は変わることが多いですが... (続きを見る)

(3.1)	フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社口コミ(546件) 平均年収（正社員） 684 万円残業時間（月間） 40 時間
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(3.2)	株式会社ディーアンドエムホールディングス口コミ(277件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機構エンジニア / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:既存事業のアンプ設計・販売は海外を中心に安定した強みがある。... (続きを見る)

(2.7)	株式会社村元工作所口コミ(261件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員事業の強み:海外に生産拠点があるのでキャパが多く多種に渡る品目を生産して... (続きを見る)

(2.9)	株式会社オーディオテクニカ口コミ(212件) 平均年収（正社員） 508 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員事業の強み:ブランドの強みは、日本ではあるので仕事はやりやすい方かなと思... (続きを見る)

(3.2)	TOA株式会社口コミ(205件) 平均年収（正社員） 618 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:既存事業にはまだ強みがあるかと思います。新規事業は専門部隊を... (続きを見る)

(3.4)	東北パイオニア株式会社口コミ(189件) 平均年収（正社員） 619 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:取引先との長年の関係性。事業の弱み:市場規模の縮小。事業展望... (続きを見る)

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