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株式会社クレハの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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口コミ投稿日:2023年02月23日

回答者: 男性/ 販売・マーケティング・事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給:4月に1回。総合職で30代なら1万数千円程度上がる。評価によって
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回答者: 男性/ 販売・マーケティング・事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:部署と仕事内容による。忙しい部署は忙しく、夜遅くまで仕事をし
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回答者: 女性/ 事業企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
企業カルチャー・社風:誰もが誰かがやってくれるだろうという責任感のなさが全体とし
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回答者: 男性/ 販売・マーケティング・事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多いからなのか、昔からある製品が強いからなのか
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回答者: 男性/ 販売・マーケティング・事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務を導入しているので勤務時間は調整しやすい。有給
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回答者: 男性/ 販売・マーケティング・事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
福利厚生:退職金制度、自家手当、家賃補助、自社株(会社が購入額の10%負担)があ
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口コミ投稿日:2023年12月23日

回答者: 女性/ 事業企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 0万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:福利厚生は手厚い方であると感じた。内定をいただく際に支給されると聞いて
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
企業カルチャー・社風:良い意味で落ち着いた社風であったが、最近挑戦であるとかが執
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回答者: 女性/ 事業企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
勤務時間・休日休暇:残業時間があまりないのはいいことだが、誰も一生懸命仕事をして
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口コミ投稿日:2022年04月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:この会社の給与制度に関して投稿致します。新入社員で入社時の初任給は営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月08日
勤務時間・休日休暇:土日、祝日は完全休暇です。残業は少ないです。ほぼ定時帰宅です
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
勤務時間・休日休暇:コロナ禍になりようやくリモートワークが許可された。それ以前か
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口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収に関していえば、月給に関していえば中の中であるといえるかと思います
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口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月28日
成長・キャリア開発:安定しており年功序列のため、なかなか若手の意見が聞き入れられ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間的にはそこまで激務でもなく、残業も少ない方かと思いま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月31日
事業の強み:オリジナリティのある製品があること。競合メーカーに押されている製品も
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月31日
企業カルチャー・社風:保守的だが、穏やかで優しい人が多いと感じる。質問や依頼事項
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口コミ投稿日:2021年06月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 34万円 0万円 200万円
年収 600万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:年功序列であり、若手の内は残業代が収入の支えとなる。収入を第一に考える
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
福利厚生:退職金、家賃補助、地方の事業所には寮、カフェテリアプランなどが準備され
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回答者: 男性/ 販売・マーケティング・事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
事業の弱み:新しいことをするのは苦手な会社。製品が強いからか、マーケティングはほ
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回答者: 女性/ 事業企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に聞かされていた今後目指したい姿は、入社後
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口コミ投稿日:2023年12月23日

回答者: 女性/ 事業企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
成長・キャリア開発:誰も特に責任感もなく仕事をしているため、とにかくモチベーショ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
福利厚生:高年齢になると住宅補助が低減していくが、家賃が減るわけではなく持ち家を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月03日
福利厚生:住宅補助、自家手当、勤務地手当がある。工場勤務は手当がないので、不公平
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務ができ、休暇も
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回答者: 女性/ 事業企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月23日
福利厚生:オフィスは可もなく不可もな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月08日
福利厚生:家賃補助、自家手当、勤務地手当があります。財形貯蓄や持ち株制度もありま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:近年の総合職は女性が多い。フレックス、在宅勤務、時短制度があり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
女性の働きやすさ:女性に対しては働きやすい職場だと思う。生理休暇や産休、育休も取
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月31日
福利厚生:家賃補助制度は手厚い。世帯主であれば一定額の補助を受けられます。オフィ
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口コミ投稿日:2021年06月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
成長・キャリア開発:20代で色々なプロジェクトを任せてもらえる点は素晴らしい。た
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月31日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短制度は活用されていると思います。女性管理職はま
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口コミ投稿日:2021年03月31日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年功序列。徐々に成果主義になりつつあるが、役職者の給料が高く
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口コミ投稿日:2021年10月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月26日
成長・キャリア開発:20代でも大きな得意先を担当させられる為成長はするがそれに慣
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