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スターゼン株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ チームリーダー

3.5
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:時勢もあってやる気と能力が伴えば女性の管理職登用はもっとすすめ
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
成長・キャリア開発:お肉検定なる資格を取ることができるがほとんどの場面で活躍や有
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月30日
成長・キャリア開発:一般的です。働きがい:一
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月05日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は体育会系という風土がぴったりで、学生時代
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多い、ジョブローテションを掲げていたが実際
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:GW・盆・年末年始の繁忙期は軽く50時間を越える。特に、年末
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:キラキラとしたな営業マンというのではなく、現場系
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月09日
成長性・将来性:最近では、三井物産との資本提携をしたこともありあり、今後は海外へ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:本社勤務は女性も活躍していたイメージですが、営業所は重い荷物を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月09日
働きがい:事業所の営業マンになると多くの場面で、個人の裁量で価格設定等を行い営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
成長・キャリア開発:研修は5年目まで毎年ある。昨今の情勢を踏まえてリモートでの研
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月22日
女性の働きやすさ:産休、育休は取得出来ます。女性は基本本社勤務なので転居がなく、
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事が各部署の働き方を理解していないため、ギャッ
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給とは別に、地域手当や配偶者手当などその他手当が手厚い点。例えば、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:育児中で時短勤務や在宅勤務をしている方はいるため、女性も働ける
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回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月21日
福利厚生:通勤手当、退職金がある。住宅手当は初めの7年は出るが、持ち家の場合は出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:水曜日、日曜日の週休2日制度。ゴールデンウィークやお盆休みも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:401k確定拠出年金や住宅補助など一通りのものは揃っており、不満はあり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:まだまだアナログな部分が多く、成長しようとしてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:育児休暇もとっている印象はある。男性も取得しやすくなってきてい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
女性の働きやすさ:女性には甘くシェフレディとかいう役に立たない提案をしている場所
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:一部の部署で活躍できる、力仕事が多く営業と製造の配属部署は限定
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月14日
女性の働きやすさ:女性専用の営業職(シェフレディー)があるので、働きやすいと思う
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月05日
オフィス環境:最近大々的に改装したので綺麗です。フリーアドレス化
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
入社理由・入社後の印象:ないです。入社を考えるなら今一度考えてみては?せっかく大
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部/ 平社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
多様な働き方支援:本社関係は、週に1回から2回程度リモートワ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】いろんな人と出逢い様々な経験
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月15日
成長・キャリア開発:TOEICや総菜管理士の資格試験を社内
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:同じ大学の先輩が営業所の半数を占めていた。そのため先輩
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部/ 平社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
女性の働きやすさ:本社であれば女性でも問題なく働くこ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
勤務時間・休日休暇:納品の品物が欠品したりすると水曜日と日曜日の休日も出勤します
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:やはりGW盆年末年始の繁忙期は労働時間が長く、仕事を優先せざる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によっては休日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:小さい営業所だったが食堂が完備されていた。車通勤が可能だったので仕
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月30日
女性の働きやすさ:女性が少ないため、あまり良く
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