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学校法人日本医科大学の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:大学病院ということもあり研修の数は多いです。教育体制について
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
仕事を通して身につくスキル:看護の臨床知識と経験。他人とのコミュニケーションの取
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月28日
成長・キャリア開発:勤務期間によって専門看護師・認定看護師の資格が取れない場合が
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
働きがいを感じるポイント:患者さんにいい看護を提供できた時。ありがとうと言われた
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
働きがいを感じるポイント:看護師として患者によい看護を提供できていると感じたとき
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
仕事を通して身につくスキル:徹底的な自己管理能力。時間管理能力。多重業務課題解決
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
仕事の裁量権:毎年大量に辞めていく業界なので、若手の看護師に溢れている。その分、
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:研修は充実しており、様々なジャンルに参加できる。認定看護師や
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:常に人員不足のため、十分な指導環境が整っていない。指導できる
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月20日
働きがい:ボーナスがいいと
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回答者: 女性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月08日
成長・キャリア開発:院内保育施設がある。働きがい:患者様が笑顔で退院されることで
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回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月05日
成長・キャリア開発:研修は充実しており、経験年数に応じて様々な研修が定期的に開催
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月22日
成長・キャリア開発:まったく感じないこの年齢でこんなんでいいのかと不安になるくら
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:研修などはほとんどなく、自分で勉強していくしかありません。一
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
成長・キャリア開発:研修はたくさんあり、新卒にとっては嬉しい。働きがい:特にない
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医事課

2.5
口コミ投稿日:2023年05月12日
成長・キャリア開発:入社後の研修がほぼない。初めの1か月で外来と入院の業務体験や
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回答者: 男性/ 診療放射線技師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
働きがい:大学病院でしたので、さまざまな臨床経験
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長・キャリア開発:急性期なので専門科問わずいろんな疾患の人が入院してきます。と
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せるが、キャリアアップ
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月05日
成長・キャリア開発:同系統の職種には強くなると思います。医療事務へはもちろん、医
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長は絶望的に望めません。医療系に絞るならまだ
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:医療事務や病院経営といった部分には強くなっていきますが、潰し
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月19日
成長・キャリア開発:若いうちから様々な経験をする事ができるため成長には繋がる。ネ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:仕事を通じて何か資格をえられたわけではありませんが、いろんな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:患者さんが治っていくのを見るのはすごくうれしいことでした。 人相手なので
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3.7
愛知県名古屋市東区筒井1丁目2-35
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.7
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.3
東京都新宿区信濃町34
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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