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三菱総研DCS株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。三菱総研DCS株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを527件掲載中。ライトハウスは、三菱総研DCS株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ プログラマ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月01日

事業の強み:三菱系列なので、保守的なところもあるが安定性は高く、技術的な優位性も

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：ものすごい安定してます。事件でも起こさない限りは問題ないでしょう。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：案件は三菱グループや金融案件を豊富に抱えています。さらに親会社のＭ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】会社にすべて捧げないと居場所がなく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】休日出勤は基本サービス残業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】女性社員は十分な制度があり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：大きな成長は望めないと思いますが、三菱総研グループとしての将来性

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：社長の手腕が大きく影響することは無いのでは無いでしょうか。三菱系の１

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：安定性は十分にあると思います。逆に、その安定感が緊迫感をなくしてい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：金融系のシステム関連事業を多くしている会社なので、そういう面で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：会社に対しての不満さえ無いなら、雇用の安定性は十分にあると思います

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：社内の業務も複数件担当するため、１つの案件などを集中して対応する事は出

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：仕事の大小問わず幅広く携われる。SIerであるため基本的に上流工程から

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長性・将来性：今後はArtifitialInteligence（人工知能、AI

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：残業多く、責任もあったので結婚後続けるのは大変でした。ＳＥだったの

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長性・将来性：紙と鉛筆だけの仕事(プログラマーは端末からソ－スプログラム入力要

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回答者：男性/ 人事給与パッケージ導入/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ その他

3.0

口コミ投稿日：2022年10月07日

事業の強み:銀行との繋がり、自社製品を持っている事業の弱み:保守

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：研修制度が全くない事。私以外の方も同じ事を口揃えて言いますが、パートナ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：私の部署の退社率の高さは、ほとんどパートナー側が辞めています。研修

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：中途入社は多いようです。私の部署の女性陣も中途入社が多いです。退社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：法人相手の電話事務、営業事務をしています。元々コールセンター経験があっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】人間関係は良好。トラブルだと感じた... 続きを見る

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株式会社ジーシーシー

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群馬県前橋市上大島町96

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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岐阜県大垣市小野４丁目３５－１２

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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株式会社アール・アンド・エー・シー

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東京都千代田区東神田２丁目１０－１６Ｆｏｒ　Ｌｉｆｅ　Ｏｆｆｉｃｅ東神田３－９Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長性・将来性:これからの将来性に期待できる会社だと思う。認知度も少しずつ上... 続きを見る

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会社名	三菱総研DCS株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.dcs.co.jp/
所在地	東京都品川区東品川４丁目１２－２品川シーサイドウエストタワー

従業員数	2187名
設立年	1970年
資本金	6059百万円
代表者	松下岳彦
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート事業の強み:クレジットカード業界を基幹としている。昨今のキャッシュレスの... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー事業の強み:商社の子会社なので、親会社ビジネスは強い事業の弱み:社員に優... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:新規事業はあまりないように思う。組織体制が今年から変更になっ... (続きを見る)

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